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[单选题]

下列选项中不属于领导绩效的基本内容的是()。

A.工作绩效

B.决策绩效

C.办事绩效

D.时间绩效

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A、工作绩效

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第1题
下列选项中,不属于绩效反馈面谈的原则的是()。

A.公平公正原则

B.直接具体原则

C.基于工作原则

D.相互信任原则

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第2题
下列选项中不属于领导环境特性的是()

A.稳定性

B.动态性

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第3题
下列选项中不属于质量计划的作用的是()。

A.为满足顾客的(业主的)要求,对顾客(业主)作出承诺

B.减少过程中返工几率,保证施工进度

C.组织实施质量计划,并获得预期的效果

D.以质量计划为依据,审核和评估相关部门或个人的绩效

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第4题
以下选项中,不属于盘点作业基本内容的是()。

A.检查仓储物资源的堆放和维护情况

B.检查仓库安全设施及安全情况

C.检查仓库设施及安全情况(范围广)

D.检查仓储物资的验收情况

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第5题
以下选项中不属于短期绩效奖励计划的是()。

A.绩效加薪

B.一次性奖金

C.月度浮动薪酬

D.现股计划

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第6题
坚持党对教育事业的全面领导,要全面加强和改进教育系统党的建设。下列选项中不属于全面加强和改进教育系统党的建设的是()。

A.以政治建设为统领,加强教育系统党的建设

B.精心培养和组织一支会做思想政治工作的政工队伍

C.落实全面从严治党主体责任

D.加强基层党组织和党员队伍建设

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第7题

家庭美德是调节人们在家庭生活方面的关系和行为的道德准则。下列选项中,属于家庭美德基本内容的是()。

A.尊老爱幼

B.男尊女卑

C.奢侈浪费

D.见异思迁

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第8题
企业设计内控系统需要进行风险评估,下列哪一选项不属于风险分析流程充分性和相关性需考虑的内容()

A.评估风险潜在损失的影响

B.评估业务活动绩效的风险

C.评估风险发生的可能性

D.确定应采取的必要行动

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第9题
以下哪项不属于卓越绩效的类目()。

A.领导

B.员工

C.测量与知识管理

D.品牌

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第10题
组织需要对偏离治理标准的差异情况采职整改行动,下列哪一选项不属于需执行整改行动的人员或机构()

A.主管领导或所在部门的经理

B.独立审计师

C.组织的法律顾问

D.明确规定需实施整改的单位

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第11题
下列选项属于绩效管理中战略分解工具的是()。A.观察法B.举证法C.鱼刺图方法D.工作记录法

下列选项属于绩效管理中战略分解工具的是()。

A.观察法

B.举证法

C.鱼刺图方法

D.工作记录法

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