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[多选题]
用人单位裁减人员时，应当优先留用（）人员。
A.患职业病的
B.订立较长期限固定期限劳动合同的
C.男职工
D.订立无固定期限劳动合同的
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C.男职工
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A.家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的
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E.与本企业订立较长期限的固定期限劳动合同
A.与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的
B.学历较高的
C.家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的
D.与本单位订立无固定期限劳动合同的
A.劳动合同因合同双方协商一致而解除
B.劳动合同因合同双方商定终结条件浮现而终结
C.劳动者在试用期间被证明不符合录取条件
D.用人单位濒临破产进行法定整顿期间确需裁减人员
E.劳动合同订立时所根据客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，当事人协商不能就变更劳动合同达到合同
