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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

如果你上班迟到了钟,那需不需要打卡呢工资怎样计算呢()

A.不打卡,24小时后申诉,工资正常发放

B.不打卡,这个班纸质签到

C.打卡,口头警告,工资正常发放

D.打卡,按实际打卡时间算工时

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D、打卡,按实际打卡时间算工时

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第1题
小红为彭阿姨章鱼小丸子员工,今天迟到了钟,他在当天的考核自评表上将会扣几分呢()

A.1分

B.0,5分

C.2分

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第2题
(考核激励办法)7.小明是彭阿姨章鱼小丸子的员工,今天迟到了钟,但是他主动的在考核评定表上坐了登记,请问他会扣多少分呢()

A.0.5

B.1

C.2

D.3

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第3题
按公司制度规定,某位员工迟到了钟,应该怎么处理()

A.扣除三天基本工资

B.成长50元

C.扣除1.5天工资

D.扣除1.5天工资并成长50元

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第4题
关于线上申诉,哪些选项是正确的__()

A.如果因帮老师打印资料错过打卡,需当天告知小组长

B.如果因网络原因导致无法打卡,月末审批时再告诉小组长

C.如果你忘记打卡了,需要24小时后申诉

D.如果你请假了,不需要申诉

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第5题
员工小张一贯准时上班,但在一次上班途中,突遇倾盆大雨而迟到了,你认可以下哪些做法?() 

A.小张虽然违犯了公司规定,但事出有因,情在可原

B.应该严格按照公司规定,处理小张

C.给予小张口头批评

D.偶然一次,应该谅解

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第6题
关于考勤制度,下列正确的是()

A.考勤制度的制定是为加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度

B.上班迟到30分钟以内,罚款50元;上班外勤打卡罚60元,上班不打卡罚80元

C.请假天数超过5天(包含5天)的需填写请假申请单

D.无故三天不上班者,视为自动离职,不予结算任何工资

E.辞职员工需提前至少45个工作日,才可正常办理离职手续

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第7题
“说好的看电影的,你怎么才来我已经等你钟了!”改写,使之符合非暴力沟通的自我连接或诚实表达()

A.我们约好7:30看电影,7:55分你来了,我感到生气因为我需要尊重,你能不能告诉什么原因你迟到了

B.我们约好7:30看电影,7:55分他来了,我感到烦躁因为我看重时间效率,我请求自己利用这段时间听非暴力沟通音频

C.我们约好7:30看电影,7:55分他来了,我感到着急因为我看重完整性,我请求自己先进去看电影开头

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第8题
如果你在写作文时想引用一句诗来说明读书的重要性,下列选项中你会选择哪一个呢()

A.纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行

B.劝君更尽一杯酒,西出阳关无故人

C.问渠那得清如许为有源头活水来

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第9题
如果你因大型考试需要请假,你应该怎么做()

A.直接找朋友代班,下课将工资发给她

B.第一时间在代班群找代班助教

C.提前两周请假,并找到代班助教

D.跟任课老师请假,将二维码发给代班助教打卡

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第10题
一位平时极守信用的队友迟到了,而且很明显是因为受到某些事情的影响。对此,你会如何反应()。

A.不发表任何言论,让事情就这样过去,就当作什么事都没有发生过

B.询问对方,让对方做出解释

C.询问对方是否要给他/她一些时间来处理个人的事情,并且如果需要的话,提供你的帮助

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第11题
丽丽外宿人员,本月只迟到了1次,钟,被扣50元()
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