题目内容
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[单选题]
根据目标-路径理论,努力建立舒适的工作环境,亲切友善,关心下属的要求,这种领导行为称为()。
A.参与式领导
B.指导式领导
C.成就取向式领导
D.支持型领导
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A.参与式领导
B.指导式领导
C.成就取向式领导
D.支持型领导
A.利用先进理念引导行为
B.工作目标与个人目标兼顾培养积极的职业心态
C.建立合理的员工行为准则
D.领导者率先示范,引领员工行为价
E.建立有效的沟通机制及时化解冲突
A.生活保障、退休保障、福利保障
B.富有挑战性的工作,工作的自主权、决策权
C.职衔的升迁、当众受到称赞
D.足够的薪金、舒适的工作环境、适度的工作时间
A.他们改善自身工作绩效的各种方法
B.除非部门的表现得到了改进,否则在他/她的部门中不会有任何提升
C.当一名采购人员导致部门表现很差的时候,他们应该能够指出是谁
D.x理论将是首要的管理方法
A.把党的工作重心转移到经济建设上来
B.抓住机遇,加快发展
C.明确国家经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制
D.确定以邓小平建设有中国特色社会主义理论武装全党