首页 > 成人高考
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

在如何打造团队中有四个关键点是()

A.定目标

B.建机制

C.做团建

D.树文化

E.养人才

答案
收藏

定目标建机制树文化养人才

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“在如何打造团队中有四个关键点是()”相关的问题
第1题
在研究消费者行为模式及需求洞察的过程中,情境因素关注的是这些因素何时何地对消费者产生影响,具体需要关注的是()。

A.消费者购买过程中的哪些关键时间点会受到哪些影响

B.如何利用消费场景对消费者进行影响

C.如何通过打造和改善消费者体验来影响消费者

D.以上都是

点击查看答案
第2题
打造学习型团队是提高执行力的关键。()
点击查看答案
第3题
一家公司正在与另一家公司合并,一些员工被要求离开公司。一个项目团队正在效力于为公司的所有关键产品交付关键项目,但因为成员认为他们可能会是下一个被要求离开的人而感到没有动力。项目经理应该如何激励团队,让团队在公司合并期间继续专注于项目()

A.使用领导力技能

B.改善沟通

C.让相关方更频繁地参与

D.应用最佳实践

点击查看答案
第4题
以下关于绩效计划的关键点,说法错误的是()。

A.关于绩效管理的五项关键决策都要服务于企业战略目标的实现

B.绩效计划的核心是确保各个部门和工作团队中每个职位上员工的绩效目标与组织的战略目标协调一致

C.绩效监控是绩效管理的核心环节

D.在通常情况人们对于自己亲自参与做出的选择投入程度更大

点击查看答案
第5题
项目团队成员升级上报了一个关键相关方的情况,该相关方拒绝了一个主题专家(SME)的确定的广泛分析的结果。该相关方是强硬拒绝,而不提供拒绝分析的任何理由。项目经理应如何处理这种情况()

A.要求项目团队和相关方达成共识

B.与相关方开会,以讨论这个问题

C.将该问题立即升级上报给项目发起人

D.在作出决策之前先研究分析

点击查看答案
第6题
()是组织成功的一个关键要素,它是为了明确已经达到什么结果以及如何达到这种结果,而对组织、团队以及个人的绩效进行的整体评价。

A.绩效管理

B.薪酬管理

C.福利

D.社会保险

点击查看答案
第7题
集团公司本安管理体系基本规范从“人、机、环、管”四个要素方面,本安建设重点管控内容的目标、关键点和监督考核等内容进行明晰。()
点击查看答案
第8题
检验伙伴或团队工作是否努力的三个关键点()

A.热情度

B.投入度

C.认真度

D.负责度

点击查看答案
第9题
胜任素质的四个关键点是()。

A.可培养的

B.关注结果

C.与组织和工作情境有关

D.驱动因素

点击查看答案
第10题
扦样点的分布是扦样所涉及的关键三要素之一,结合实际,为获得有代表性的样品,谈谈扦样时如何进行扦样点分布?
点击查看答案
第11题
以下选项中属于公司十大军队的是()

A.你进入一家讲究实效的企业,请用你的成果说话

B.勇于挑战共创未来

C.没有完美的个人,只有完美的团队;只有服从才能打造完美的团队

D.一切成长都来自于责任的承担,因为责任在我,所以成功在我

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改