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合作计划、预测和补给（CPFR) 名词解释

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第1题

供应链整合运营与计划的关键是（)

A.S&OP

B.CPFR

C.PDCA

D.ABC分类库存

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第2题

采用工作任务分析法进行卫生人力资源需求预测，下列哪项不是预测的内容（)？

A.现实卫生人力资源需求

B.未来流失卫生人力资源需求

C.未来卫生人力资源需求

D.未来卫生人力资源市场补给

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第3题

360度考核法的缺点是（)。

A.培养员工的责任心，改善团队合作状态

B.鼓励员工参与企业管理和管理自己的职业生涯

C.缺少发展机会

D.能够使上级更好地理解下级

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第4题

囚徒困境是一种（)。

A.合作博弈

B.最优解

C.动态博弈

D.纳什均衡

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第5题

CPFR要求需求方与供应商共享需求预测、库存、销售报告等信息。（)

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第6题

人力资源计划的第一个步骤是

A.评估

B.编制计划

C.建立目标

D.预测和分析

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第7题

新建风电场要同步建设风电功率预测和发电计划申报。（)

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第8题

合同文件和（)是成本控制的目标。

A.进度计划

B.成本预测

C.成本计划

D.成本核算

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第9题

财务预测的目的主要是为计划管理提供信息和为财务决策提供依据。（)

财务预测的目的主要是为计划管理提供信息和为财务决策提供依据。( )

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第10题

()是使用预测来估计产品制造所需要的时间和资源。

A.资源需求计划

B.主生产计划

C.物料需求计划

D.分销需求计划

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第11题

ERP的经营计划、生产计划大纲和（)的编制都离不开预测。

A.能力需求计划

B.粗能力需求计划

C.主生产计划

D.物料需求计划

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