题目内容
（请给出正确答案）
A.一位厨师接到准备晚餐的任务，客人已经事先确定了菜单，厨师按照已有菜单购买价格最合理的食材，准备做菜所需的工具，进行烹饪
B.某创业团队在创业初期仅有一个非常模糊的目标，他们在业务拓展过程中不断修正自己的目标
C.某企业通过市场调研和竞争分析来确定细分的目标市场
D.某企业年初制定市场营销战略，计算成本价格之差，做出精准的财务规划
答案
B、某创业团队在创业初期仅有一个非常模糊的目标，他们在业务拓展过程中不断修正自己的目标
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儒家在对“君子”进行阐述的时候，采取了一种极为（）的理论技巧。那就是，不直接定义“君子”，只是反复（）它的对立面。“君子”的对立面，就是“小人”。用一系列的否定，来完成一种肯定。这种方法，在逻辑学上，是通过（）外延，来包围内涵。
A.罕见 列举 缩小
B.精当 强调 剔除
C.巧妙 叙述 限制
D.高明 描绘 确认
A.描述是怎么能通过合适的管理环境设计直接影响他人的行为来降低犯罪
B.描述是怎么能通过合适的监控环境设计直接影响他人的行为来降低犯罪
C.描述是怎么能通过合适的逻辑环境设计直接影响他人的行为来降低犯罪
D.描述是怎么能通过合适的物理环境设计直接影响他人的行为来降低犯罪的管理环境设计直接影响他人的行为来降低犯罪
A.当用户发起一个explain查询到ADS系统后，ADS会根据所有活跃节点上的数据来分析执行计划
B.当用户通过查询的方式，想要获取文本格式的explain语句后，将会得到一个XML格式的串
C.逻辑计划汇总，TableExecutor节点表示参与计算后的信息，JoinExecutor表示join的节点信息
D.explain正确执行后返回信息中，第一行为逻辑计划，第二行为物理计划
A.心理动力学治疗
B. 认知治疗
C. 行为治疗
D. 人本主义治疗
A.强调来访者本人人格特质的重要性，尤其关注与现在行为有关的过去，相信过去的经验有助于改变现在的行为
B.订立具体多目标，看重来访者的行为，通过帮助来访者采取行动，改变其行为，时常通过契约的形式推动新的行为的产生，效果比较显见
C.来访者缺乏理性的理念是咨询中一个比较普遍的问题，通过帮助来访者订立合理的信念，改变其行动，是一种比较实用和有效果的方法
D.通过关注过去的，早年的儿童发展经验，找寻问题产生的根源，是一种有效的改变现在行为的方法
A.间接经验
B.直接经验
C.个体经验
A.管理是一种实践，其本质不在于知，而在于行；其验证不在于逻辑，而在于成果
B.管理必须让下属明白什么是最重要的
C.管理是管人的行为，不是管人
D.管理只对产生的绩效（工作成效）负责
