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[多选题]

政府专职消防员绩效考核中执勤队员的上级评价队员由()评分。

A.副站长

B.站长助理

C.班长

D.副班长

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第1题
救援人员出现异常时,应立即向()报告或自行紧急撤离,不得强行实施救援。

A.消防员

B.指挥员

C.专职队员

D.文员

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第2题
在绩效考核中,通过上级主管、同事、下属和顾客对员工进行全方位考核的方法是()

A.目标管理法

B.排列法

C.评分法

D.360°评价法

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第3题
抓紧研究制定应急管理、自然灾害防治、()危险化学品安全等方面的法律法规,加强安全生产监管执法工作。

A.应急救援组织,国家消防救援人员

B.救援机构,国家消防救援人员

C.应急救援组织,政府专职消防员

D.救援机构,政府专职消防员

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第4题
对政府专职消防员实施目标量化考评过程中,应做到实事求是,奖惩()、()、()、(),严禁徇私舞弊

A.及时

B.公开

C.公平

D.公正

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第5题
()等证件封皮、证芯由应急管理部政治部统一印制,由总队以上单位、消防救援院校的政治机关按规定制发。

A.《干部证》

B.《消防员证》

C.《政府专职消防员证》

D.《退休证》

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第6题
对解放军、武警部队退役士兵,政府(企业)专职消防员以及具备消防专业技能的社会人员,可结合其服役或工作期间所从事的岗位和时间,统一组织、施教、考核。()
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第7题
对()可结合其服役或工作期间所从事的岗位和时间,分类组织、按需施教、单独考核。

A.解放军、武警部队退役士兵

B.政府(企业)专职消防员

C.具备消防专业技能的社会人员

D.本科以上学历毕业生

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第8题
政府专职消防员任职年限:五级、四级技术等级任职年限最低为3年,三级任职年限最低为4年,二级、一级任职最低年限为()年

A.3

B.4

C.5

D.6

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第9题
政府专职消防队可根据实际情况灵活采取选派()担任第一书记、站长兼任书记、站长与书记分别设置等模式

A.政府文员

B.国家队人员

C.政府专职队员

D.外聘人员

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第10题
有下列情形之一的政府专职消防员不能认定为工伤或视同工伤:()。

A.上下班途中非本人主要责任的交通事故或者市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

B.故意犯罪的;

C.酗酒或者吸毒的;

D.自残或者自杀的。

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第11题
大队党的基层委员会应吸收所属消防救援站党支部书记参加,也可吸收大队领导以外的()参加

A.行政党员干部

B.技术党员干部

C.中高级党员消防员

D.政治素质过硬、骨干作用明显的党员政府专职消防队员(消防文员)

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