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第2题
（)是专门针对公共部门在职人员所实施的、就任某一新工作岗位前的培训活动。
A.在职离岗培训
B.在职转岗培训
C.在岗培训
D.工作轮换
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第3题
以技术为基础的薪酬制度通常适用于（)。
A.生产工人
B.技术人员
C.职能管理类人员
D.高层领导者
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第4题
现金管理类理财产品主要投资于信用级别较高（)较好的金融工具
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第5题
关于机械员的主要工作职责的说法，正确的是（)。
A.建筑机械安全运行控制
B.维修建筑机械
C.保养建筑机械
D.建筑机械成本核算
E.建筑机械资料管理
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第6题
关于机械员的主要工作职责,正确的说法有（)。
A.参与制定建筑机械使用计划
B.负责制定维护保养计划
C.参与制定建筑机械管理制度
D.建筑机械成本核算
E.建筑机械原材料管理
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第7题
工作设计中常用的技术有（）
A.工作规范
B.工作轮换
C.工作描述
D.工作丰富化
E.工作扩大化
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第8题
激励理论中，工作创新设计包括（)。
A.弹性工作制
B.工作丰富化
C.工作轮换
D.工作扩大化
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第9题
休斯从经济方面把政策工具进行了分类主要包括()
A.管理类工具
B. 财务类工具
C.混合性工具
D. 沟通类工具
E. 组织类工具
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第10题
工作分析方法中的观察法，其优点是工作分析人员能够比较全面和深入地了解工作要求，适用于那些主要用于体力活动来完成的工作（)
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第11题
工作再设计的方法有（)
A.工业专业化
B.工作轮换
C.流程优化
D.工作扩大化
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