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第1题
下列哪种说法是错误的（)？
A.面试时的问题一定会有标准答案的
B.面试时对具体问题要进行把握，恰当的回答
C.应聘者可以多去了解一些面试中的常见问题
D.回答举例型问题时，要把握好关键词，注意选取针对所应聘的岗位，能够展示自身能力、素质的例子
第5题
关于面试前准备阶段的工作，以下说法正确的有（)。
A.要选择一个安静的面试环境，杜绝外部干扰源
B.进行恰当的考场布局摆设，营造一个恰如其分的面试环境，使面试双方的信息沟通畅通无阻
C.在面试之前，一定要仔细阅读被应聘者的应聘材料和简历
D.对参与面试的考官要进行简要的业务培训，使其熟悉岗位说明书、面试题目、把握评分标准和统一的评分尺度等
第9题
对于面试官而言，面试开场应该注意的是（)
A.营造良好的沟通氛围，面试官做自我介绍，使面试者对公司和职位有更全面的了解，有利于其表达，并放松紧张与戒备感
B.面试官的自我介绍和职位越具体越好，自由发挥，不限时间
C.随便提出一个问题开场即可
D.面试时保持一定的距离，不要太远或太近，可借助桌子，保持1-2米的距离，方便观察其言行
第11题
在面试时，考官预先设定一些场景，要求应试者扮演某一角色，同时考官也主动给应试者施加压
力，设置障碍，以考察应试者的应变能力。这种测试属于（）
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A．行为测试
B．管理者游戏
C．角色扮演
D．压力面试
