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[多选题]

续期督管员试用期考核,说法正确的是()

A.三个月考核期满,达到转正标准的试用续期督管员,转为正式一级续期督管员

B.三个月考核期满,未达到转正标准的试用续期督管员,转为观察状态督管员

C.三个月考核期满,未达到转正标准,且分公司个险续期保费部不同意延长考核期者,由分公司个险续期保费部进行考核清退

D.三个月考核期满,未达到转正标准的试用续期督管员,中支保费部经理可决定是否继续继续延长试用期

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ABC

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第1题
正式续期督管员的考核时间是()

A.三个月

B.一个自然季

C.半年

D.连续三个月滚动考核

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第2题
续期督管员转正标准正确的是()

A.考核期内三个月累计考核计分达到转正标准

B.考核期内工作态度端正,能按公司安排进行客户服务活动,工作量及工作记录符合公司的规定

C.通过转正培训并考试合格

D.综合素质考评得分>=80分

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第3题
续期督管员、督管经理个人考核积分低于(不含)()分,进行降阶处理

A.30

B.40

C.50

D.60

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第4题
关于续期督管员聘用标准,说法正确的是()

A.新入司督管员年龄:22(含)岁-40(含)岁

B.具有高中及以上学历

C.具有大专及以上学历

D.因督管员工作性质,要求同一个中支中,不允许存在为夫妻关系的督管员

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第5题
督管员可以在续期管理系统中看到本人所督导营业单位的所有客户电话()
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第6题
基本法规定,续期督管员应于工作日早晚两次按公司规定时间打卡。---()
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第7题
续期督管员当月进度奖=()元*当月综合达成指标值

A.300

B.350

C.400

D.450

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第8题
依据2018版续期基本法,督管组经理A续期工龄4年,当前职级为CS13,若其在2020年上半年度组经理考核中其团队考核积分低于,则其职级将在上半年考核期后套转为CS04()
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第9题
我的客户保单即将到期交费,为免客户提前花掉这笔钱,想提前交费,可以通过什么途径办理()

A.泰康人寿官微交费

B.泰生活APP微信交费

C.告知续期督管员实时保单

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第10题
督管员季度考核品质考核扣分若超过则不予晋升;或超过则做降级处理()
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第11题
督管员A考核前岗位津贴1350元,本季度考核结果为维持,该督管员考核后岗位津贴为多少()

A.1350

B.1200

C.1250

D.1150

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