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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

战队出勤要求对的是()

A.一周出勤不低于6天

B.午晚高峰订单不少于10单

C.雨天出勤10小时以上

D.请假需要提前一天报备

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D、请假需要提前一天报备

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第1题
在成本领袖战略中,绩效管理的重点是()。

A.员工的行为规范和对基本工作流程的遵守

B.工作纪律

C.薪酬水平

D.出勤和作息时间要求

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第2题
下列关于凤凰社会员获取月度津贴的出勤要求描述正确的是()

A.每月有效出勤天数≥10天

B.每月有效出勤天数≥15天

C.每月有效出勤天数≥22天

D.每月有效出勤天数≥24天

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第3题
2严格遵守公司规定的作息制度,不得无故迟到,早退和缺席。按照要求记录出勤时间(比如每天二维码打卡)()
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第4题
按照总公司要求,“三不”业务人员在7月1日起,将不再享受基本法除首佣外的其他附加佣金,9月份底,清编。“三不”人员是指什么()

A.不出勤,不开单,不转正

B.不开单,不开会,不增员

C.不出勤,不开单,不增员

D.不出勤,不开单,不学习

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第5题
本月出勤拿职业装方案最低要求出勤多少天()

A.16 天

B.17天

C.18天

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第6题
新人健康成长津贴方案中,新人自入司的前三个月内,单月达成()标准,可获奖励2000元

A.健康人力

B.实动人力

C.首月出勤80%

D.次月出勤15工作日

E.3000C,无出勤要求

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第7题
教师上课后立刻点名,对未正常出勤的学生,应在下课后及时告知辅导员()
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第8题
()按规定向乘务员传达安全注意事项及要求,确认机班具备出勤条件后,在司机日志上签章、准予出勤。

A.队长

B.信号楼值班员

C.派班调度

D.车场调度

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第9题
对“优秀员工”的评定中,哪项是测评标志()。

A.出勤情况:请假时长、迟到率、早退率

B.迟到率:40%以上、40%-20%、20%-10%、10%-5%、5%以下

C.工作业绩、人际能力、出勤情况等

D.“优秀员工”

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第10题
根据驾驶员服务星级标准规定,二星级要求除正常出勤外每季度请假不超()天。

A.3

B.5

C.7

D.14

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