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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

同行业中如果存有几家企业都推行并无差异市场营销，很大子市场的竞争可以日益惨烈，而较小子市场的市场需求将不能获得满足用户。这种崇尚最小子市场的女性主义叫做（）。

A.市场营销近视

B.逊于细分战略

C.反细分战略

D.多数谬误

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更多“同行业中如果存有几家企业都推行并无差异市场营销，很大子市场的…”相关的问题

第1题

关于成本加成定价法的表述中，错误的是()。

A.计算简单、简便易行

B.百货商店、杂货店一般采用顺加率来制定产品售价

C.缺三灵活性，难以适应市场袁藻葡变化形势

D.如果同行业中的所有企业都使用这种定价方法，它们的价格就会趋于一致

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第2题

论证有效性分析分析下面的论证在概念、论证方法、论据及结论等方面的有效性，600字左右。“股权激励是

论证有效性分析

分析下面的论证在概念、论证方法、论据及结论等方面的有效性，600字左右。

“股权激励是保险公司留住人才的必要条件。”近期因推行股权激励而备受关注的华康投资咨询有限公司市场部负责人在面对记者采访时如此表示。

股权激励并不是个新鲜词，但在国内最大的保险公司“三安”上市一夜之间造就2万名百万富翁之后顿时变得炙手可热。近期，多家中小保险公司频频传出股权激励计划，包括生命人寿、民生人寿、阳光财险、合众人寿、天平保险等，毫无疑问，他们也将获得同样的效果。

企业对于股权激励的热哀，最主要的原因莫过于人才的争夺了。无论是高管还是代理人，频繁流动，“挖角”与“被挖”都是司空见惯的事。

规模的扩张需要人才的加盟。为此，各保险公司都想尽办法，来吸引并留住人才。除给予管理人员高薪外，从国内几家最大公司股权激励的设计中可以看出，保险公司也普遍将外勤人员纳入股权激励范围内。其实，企业如果将代理人获得股权资格的门槛降得更低，股权最好采用免费赠与方式，不需要被激励者出一分钱。股权激励方案持续时间将会更久，效果会更好。

开迪咨询公司咨询总监在大量的调研中发现，保险营销员中最不喜欢的就是“被束缚”。股权激励的最终实现因此不需要附加条件，因为这些条件很可能成为这部分人拒绝股权激励的原因。

公司的股权可以让员工按一定价格出资购买，鉴于目前行业的盈利状况，保险公司完全可以采用一个较高的股权价格，因为未来保险行业会有更大的市场成长空间。员工基于未来的考虑必将会积极购买公司的股票。如果未来公司上市，这种收益将会有更大的增长。

据媒体报道，诚信财险推行的员工持股计划涉及的对象上至高管下至普通员工，采取自愿的原则进行。目前，员工持股计划推行已经结束，筹资总额约有上亿元，为企业积累丰厚的发展资金，企业和员工也将获得双赢的结果。

(提示：论证有效性分析的一般要点是：概念，特别是核心概念的界定和使用上是否准确并前后一致，有无各种明显的逻辑错误，该论证的论据是否支持结论，论据成立的条件是否充分等。要注意分析的内容深度、逻辑结构和语言表达)

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第3题

以下不属于完全竞争市场特征的是()。

A.同行业各个企业生产的产品存在差异

B.买卖双方市场信息都有充分了解

C.市场上有许多生产者和消费者

D.资源可以自由地进入或退出市场

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第4题

垄断竞争的特征有（）。

A.企业数日较多，彼此之甸竞争较为剧烈，但这不是完全竞争出不是完全

B.有大量卖者和买者，任何个卖者和荚者都不能影响这种商品或效劳的价格

C.产品有差异

D.个行业只有少数几家巨型船眦

E.进入捌退出市场比拟简单

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第5题

小李近来收到了A市酷乐和嗨搜两家IT企业的工作邀请函，两个企业都位于件园，工作岗位都是软件开发工程师，两家企业的薪酬福利条件分别是：酷乐企业福利：（1）基本薪酬是8000元/月，激励薪酬是4000元/月；A市某软（2）“五险一金”；（3）企业补充养老保险。企业依照职工的经验、资历等条件为职工支付养老金；（4）企业健康医疗保险。企业先向保险企业付一笔花销作为保险费，职工或其家庭发生保险覆盖的疾病或事故时，保险企业部分或全部地补偿其损失；（5）法定休假。企业除恩赐职工法定休假外，依照职工年功增加其带薪年休假天数；（6）企业供应集体宿舍，职工可以较低的价格租住企业集体宿舍。嗨搜企业福利：（1）基本薪酬为6000元/月，激励薪酬是3000元/月；（2）“五险一金”；（3）每个月1500元的住所补贴、300的交通补贴与200元的通话补贴；（4）法定休假，职工可自行选择休假也许依照双倍薪水折算；（5）职工节日津贴；（6）子女教育辅助计划；（7）健康教育计划与健康设施计划。小李结合个人本质需求最后接受了酷乐企业的工作邀请。

问题1、案例中，酷乐企业依照职工年功确定的带薪年休假属于职工福利薪酬中的（）。

A法定福利计划

B补充福利计划

C弹性福利计划

D“五险一金”范围

问题2、案例中，酷乐企业和嗨搜企业都为职工缴纳“五险一金”，其中的“一金”指的是（）。

A就业保障金

B职工养老金

C住所公积金

D失业保险金

问题3、案例中，酷乐企业为职工供应企业补充养老保险。酷乐企业企业补充养老保险的推行方式是（）。

A给付型