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校园招聘属于线下招聘渠道()

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第1题
下列属于外部招聘的渠道的有()。

A.广告招募

B.校园招聘

C.员工举荐

D.人才招聘会

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第2题
对于高级人才和尖端人才,比较合适的招聘渠道是()A人才交流中心B猎头公司C校园招聘广告D网络招

对于高级人才和尖端人才,比较合适的招聘渠道是()

A人才交流中心

B猎头公司

C校园招聘广告

D网络招聘

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第3题
人才寻访的渠道包括()

A.网络招聘

B.员工推荐

C.现场招聘

D.校园招聘

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第4题
()渠道招聘到的人才往往是没有工作经验的大学生,对公司的管理观念和企业文化更容易接受,更具可塑性的优势。

A.人才市场

B.猎头公司

C.校园招聘

D.内部推荐

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第5题
在各种招聘方式中,()的集中、快捷、高效、针对性强等优点历来被不少企业所看重,成为招聘渠道之首选,尤其对于以内部培养为主要选拔人才方式、处于快速发展阶段的企业而言。

A.网络招聘

B.电话招聘

C.猎头服务

D.校园招聘

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第6题
只有校园招聘才能招到优秀人才。()
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第7题
进行校园招聘,组织需要付出的努力较小。()
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第8题
校园招聘会分为大型招聘会与专业性小型招聘会。()
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第9题
校园招聘中,好的宣讲可以赢得获取优秀人才的先机()
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第10题
以下属于国际企业内部招聘的是()

A.职业介绍所

B.校园招聘会

C.轮岗

D.猎头公司

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第11题
下列哪些属于外部招聘的方法。()
下列哪些属于外部招聘的方法。()

A.校园招聘

B.竞聘上岗

C.猎头

D.工作调换

E.人才市场

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