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[单选题]

护理人力配备床护比为()

A.1:3

B.1:4

C.1:5

D.1:6

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D、1:6

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第1题
新冠肺炎ICU病区设置床护比()

A.按照床护比1:6配置护理人力

B.按照床护比1:4配置护理人力

C.按照床护比1:3配置护理人力

D.按照床护比1:1配置护理人力

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第2题
根据护理人力配置与排班原则,按照床护比()配置护理人力

A.1:2

B.1:3

C.1:5

D.1:6

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第3题
合理配置新冠肺炎重型、危重型患者护理人力,床护比应为()

A.1:3

B.1:4

C.1:5

D.1:6

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第4题
到2020年底,我院队伍建设目标()

A.医院病区护床比为06:1,全院一线护士占护士数96%

B.护士持上岗证率达100%,注册有效率达100%

C.各专科护士人力配比符合三甲医院要求

D.医院护士规范化培训率10%,全院护士本科学历达70%

E.2020年底,立项省级护理科研项目1项,每年完成2项市级以上新技术、新项目

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第5题
ICU护理人力配置按照多少床护比配置护理人力()

A.1:2

B.1:4

C.1:6

D.1:8

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第6题
护理人力配置与排班原则按照床护比()配置护理人力,建议每班次()小时,合理排班

A.1:4; 6

B.1:6; 6

C.1:6; 4

D.1:4

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第7题
新冠肺炎ICU护理人力配置与排班原则()

A.按照床护比1:6配置护理人力,建议每班次4小时,合理排班

B.护士应具有ICU专业背景,有较强的业务能力和较高的职业素质

C.要求尽量使用高年资经验丰富的护士

D.身体健康,能承担高强度医疗救治工作

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第8题
护理人力配置与排班原则错误的是()

A.按照床护比1:6配置护理人力,建议每班次4小时,合理排班

B.护士应具有ICU专业背景,有较强的业务能力和较高的职业素质

C.身体健康,能承担高强度医疗救治工作

D.护士应具有普通病房专业背景,有较强的业务能力和较高的职业素质

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第9题
影响护患关系的因素有哪些()

A.人力配备和环境因素

B.护理对象的特殊性

C.护士主观方面因素

D.患儿家长方面因素

E.以上皆是

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第10题
《优质护理服务评价细则(2014版)》对床护比的要求,当床位使用率≥96%,平构住院日<10天,实际开放床位床护比不低于()

A.1:0.4

B.1:0.5

C.1:0.6

D.1:0.7

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第11题
优质护理A类病区床护比,下面哪项正确?()

A.1:05

B.1:06

C.1:04

D.1:1

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