题目内容
（请给出正确答案）
A.参会人员迟到、早退、中途离场
B.会议期间接电话、大声喧哗、交头接耳、吸烟、打瞌睡睡觉的
C.无故缺席
D.未将安全办会议通知传达给员工导致员工缺席的
E.未将会议通知传达给相关人员导致参会人员迟到或缺席的
F.未将会议精神传达给下级导致员工不知情的
答案
F、未将会议精神传达给下级导致员工不知情的
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“违反会议培训管理制度，予以当事人扣除当月绩效工资100元/次…”相关的问题
A.旷工一日，扣二日薪资，直至当月薪资完全扣完为止
B.旷工一日，扣三日薪资，直至当月薪资完全扣完为止
C.一个月内累计旷工二天或年度内累计旷工三天（含）以上者，则予以解除劳动关系
D.旷工员工扣除当月全部绩效工资
E.其它按照公司考勤管理制度执行
A.对相关人员予以批评教育
B.谴责项目负责人，予以口头警告
C.对项目总工及生产经理直接撤职、项目经理降职降薪、区域公司线条负责人降职降薪
D.扣除项目上相关责任人当月工资
A.员工对于非因本人原因直接或间接获知的其他员工的薪酬信息，有保密义务
B.不允许打探其他员工的薪酬，亦不允许将自己的薪酬情况告诉其他员工
C.关于违反薪酬保密的，一旦核实，对所涉事的人员扣除当月月薪30%，情节严重的将无偿解除劳动合同
D.每月发放工资若逢节假日则退后发放
