题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
政企业务退费人员每月进行退费分析,包括但不限于对本月退费的原因、笔数、金额、异动情况、新发现的问题及历史问题的整改等,包括但不限于下列哪些情况()。
A.高额退费
B.高频退费
C.重复退费
D.发现问题的整改情况
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A.高额退费
B.高频退费
C.重复退费
D.发现问题的整改情况
A.若学员要求取消课程,可直接后台提交退费申请
B.若学员申请取消课程,需优先挽单,不接受再进行退费申请
C.对于退费业务,客服不可主动说退费的字眼,但若学员已先说退费,则客服可以接着学员说退费
D.若学员咨询是否能退费,退费金额,客服可根据购买时间提醒可能会有违约金,具体金额以订单审核组沟通为准
A.客服人员询问退费原因,直接办理退班
B.备注代办老师姓名
C.拒绝为其办理退班,告知让家长通过电话联系
D.登记信息,发给挽退组成员进行挽退
A.警告员工,不做考核
B.当事员工:人员辞退,考核500元/例
A.因话单延迟、提醒延迟、系统割接、故障等公司原因造成客户超套,若客户对费用有争议,在合理诉求范围内,可快速退费
B.6个月内首次且金额在60元范围内(包含60元)的信用客户小额退费
C.用户办理套餐隔日回退、入网当天变更主资费,产生的按天收取的固定费,系统无法回退
D.每月月底最后一天,用户新入网,办理流量套餐后升仓(或降档等任何多次操作),因系统对每次操作的套餐都进行收费,属重复收费