在这个培训里,我学习到了新知识(新技巧)()
A.5非常满意
B.4满意
C.3一般
D.2不满意
E.1非常不满意
5非常满意
A.5非常满意
B.4满意
C.3一般
D.2不满意
E.1非常不满意
5非常满意
A.技能
B.经验
C.性格
A.①②⑥
B.①③⑤
C.②③④
D.④⑤⑥
A.接触到了一些使用的新知识-2分
B.获得一些在工作上的技巧-2分
C.帮我印证了某些观点-2分
D.帮我改变了自身的工作态度-2分
E.给了我一个客观认识自己及所从事工作的机会-2分
A.①②⑥
B.①③⑤
C.②③④
D.④⑤⑥
A.①②⑥
B.①③⑤
C.②③④
D.④⑤⑥
A.①②⑥
B.①③⑤
C.②③④
D.④⑤⑥
在“能力”这个层次里去寻找更好的“方法”来解决问题。下列哪个是能力层的典型做法?()
A、这个专业学不会,怎么办啊!
B、线下门店生意不好,是因为我的经营模式太陈旧,我需要学习新的方法……比如,可以通过社群经济的方式来降低我的获客成本,提高客户复购率……等
C、和男朋友关系处理不好,一定是我的沟通能力有问题,我要去学习能改善亲密关系的沟通技巧等
D、我应该要站在巨人的肩膀上,学习更成熟的经验和方法,然后再来解决这个问题。
A.获得了适用的新知识
B.获得了新的项目管理观念
C.理顺了过去工作中的一些模糊概念
D.获得了可以在工作上应用的一些有效的技巧或技术
E.促进客观地观察自己以及自己的工作,帮助对过去的工作进行总结与思考
机构里新来了一批实习生,机构老板安排实习生进行一些Avi里基础理论培训,两天的时间内将所有内容培训完了,机构有一个老师临时家里有事匆忙和老板请假回了家,机构也没有其他多余的老师来给孩子上课,于是老板就安排在培训中考试得第一的实习生来给这个老师的孩子上课,临时请假的老师是否损害了学生的利益()。
A.没有,家里有事请假是很正常的现象
B.没有,老板都为这个孩子找到了上课的老师
C.没有,给孩子上课的老师理论非常好,一定能上好课的,不用担心的
D.有,临时请假没有和实习生进行孩子课程的交接
A.当所有的花都遗忘了你睡着的脸,群星在我等速飞行时惊呼坠落
B.时光隧道里,我感到了忧愁;孤独疲惫的我,又将再流浪
C.釉色渲染仕女图,韵味被私藏;而妳嫣然的一笑如含苞待放
D.就算整个世界被寂寞绑票,我也不会奔跑