题目内容
（请给出正确答案）
A.600元/人、700元/人、800元/人
B.700元/人、800元/人、900元/人
C.500元/人、600元/人、700元/人
D.600元/人、600元/人、700元/人
答案
A、600元/人、700元/人、800元/人
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A.个人最近3个月累计FYC达到1Q
B.个人最近3个月累计新单件数达成2件
C.通过晋升业务主任综合测评和培训考试
D.近3个月月均出勤率达90%
E.签约起6个月内新增1人
A.4月-5月，个人新增1人或直辖组新增2人及以上为参与资格
B.以直辖组5月-7月达成1+2参会（要求参会率70%以上）为获奖前提
C.收展二次晋升不享受奖励
D.营销降级（降档）不足3个月二次晋升不享受奖励
A.96
B.76
C.66
D.0
A.95
B.100
C.80
D.85
A.入围标准月度有效出勤≥16天
B.个人健康津贴获取条件：主管每月10号前达成健康
C.室新增健康津贴获取条件：业务室辖属当月新增健康1人
D.6人及以下业务室每月业务室慧眼测试总量不低于10个
E.7-12人业务室每月业务室慧眼测试总量不低于15个
F.13人及以上业务室每月业务室慧眼测试总量不低于20个
A.首9个工作月累计个人FYC≥96000元
B.累计领取4000档月度责任津贴满6次
C.首工作月至当前工作月累计出席率≥80%且GP2≥90%
D.月度发展津贴发放时间是第13-18个工作月
E.单月发放金额=（96000元-首12个工作月累计领取月度责任津贴）/6
A.首12个工作月累计个人FYC≥96000元
B.累计责任津贴发放时间是第19-24个工作月
C.发放当月本人必须是有效人力
D.发放当月月度出席率≥90%且GP2≥90%（第15个月前累计退保率<10%）
E.单月发放金额=（96000元-首12个工作月累计领取月度津贴）/6
F.单月发放金额=（96000元-首18个工作月累计领取月度津贴）/6
A.首9个工作月累计个人FYC≥36000元
B.首工作月至当前工作月累计出席率≥80%且退保率<10%
C.累计责任津贴发放时间是第10-12个工作月
D.单月发放金额=（36000元-首9个工作月累计领取月度责任津贴）/3
