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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

关于TFE累计责任津贴领取表述正确的是()

A.首12个工作月累计个人FYC≥96000元

B.累计责任津贴发放时间是第19-24个工作月

C.发放当月本人必须是有效人力

D.发放当月月度出席率≥90%且GP2≥90%(第15个月前累计退保率<10%)

E.单月发放金额=(96000元-首12个工作月累计领取月度津贴)/6

F.单月发放金额=(96000元-首18个工作月累计领取月度津贴)/6

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ABCD

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第1题
关于TFE月度发展津贴领取表述正确的是()

A.月度津贴发放时间是第13-18个工作月

B.当月个人FYC≥8000元

C.当月月度出席率≥90%且GP2≥90%(第15个月前累计退保率<10%)

D.月度发展津额度是4000元

E.月度发展津贴发放时间可延长至第19-24个工作月

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第2题
下列哪些属于TFE新人利益()

A.月度责任津贴

B.月度发展津贴

C.成功晋升奖

D.专属认证奖励

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第3题
TFE自签约日起至第()个工作月内获得国家理财规划师认证且首12个工作月累计出席率不低于(),可向公司申请考试津贴()元

A.24,85%,4000

B.36,90%,4000

C.24,85%,5000

D.36,90%,5000

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第4题
金牌经理人连续2个月或累计3个月金牌津贴金额为0,则自动退出金牌经理人财补领取资格,还可以享受普通新人财补政策()
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第5题
TFE在首3个工作月内累计个人FYC≥8000元,按照()计划考核;累计个人FYC在【6000,8000)区间,按照()计划考核;累计个人FYC<6000,按照()计划考核

A.TFE,FE,FE

B.TFE,FE,基本制度

C.TFE,TFE,FE

D.TFE,基本制度,基本制度

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第6题
关于请事假扣款标准正确的是()

A.岗位工资按天扣发,即:岗位工资/21.75

B.年功工资按天扣分,即:年功工资/21.75

C.基础津贴28元/天,最高不超过600元/人.月

D.按天扣发,即月奖金/21.75天(当月事假累计超过15天月奖金全扣)

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第7题
关于热爱卡表述正确的是()

A.累计消费8000元才能成为热爱卡

B.累计消费588元,就可以成为热爱卡

C.配件可以积分并兑换

D.配件不可以兑换积分

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第8题

下列关于企业的固定资产在资产负债表中填列的方法的表述中正确的是()。

A.固定资产期末余额+工程物资期末余额

B.固定资产期末余额+固定资产清理

C.固定资产期末余额+在建工程期末余额-累计折旧

D.固定资产期末余额-累计折旧-固定资产减值准备

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第9题
投保主险尊享健康,附加安心两全保险。关于满期金下列哪些说法是正确的()

A.指定领取年龄前,已理赔重疾,可领取满期保险金

B.指定领取年龄前,已理赔重疾,不可再领取满期保险金

C.领取满期保险金后,主险责任继续有效

D.满期金=主附险总保费

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第10题
下列关于申请领取导游证条件的表述,正确的包括()。

A.取得导游资格证书

B.与旅行社签订劳动合同

C.参加岗前培训考核

D.具有较强的应变能力

E.在相关旅游行业组织注册

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第11题
关于背书的表述,正确的是()。

A.在背书行为中,让与权利的人是背书人

B.受让权利的人称为被背书人

C.在转让背书中,背书人和被背书人的姓名必须都作记载

D.委任背书,就是持票人委托他人代为领取票款而为的背书

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