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[主观题]

录用决策的作出标志着招聘工作的结束和完成。()参考答案:错误38猎头公司一般适用于高级人才的招聘。()

录用决策的作出标志着招聘工作的结束和完成。()参考答案:错误38猎头公司一般适用于高级人才的招聘。()

此题为判断题(对,错)。

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第1题
有下列情形之一的,属于试用期不符合录用条件:(1)入职时提供了虚假证件;资料;(2)入职后被发现不符合招聘条件或不能适应公司三班倒(倒班)的工作制度;(3)不能全面履行工作职责,也不能完成工作标准定额的;除了以上3条,还有:()。

A.严重违反公司劳动纪律的行为

B.试用期迟到,早退3次以上,或请假超过7天以上

C.违反法律法规,被治安管理处罚的

D.不符合公司规定的其他情形

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第2题
人力资源管理各职能活动的基础是()

A.工作分析

B.绩效管理

C.培训开发

D.招聘录用

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第3题
澳门回归祖国标志着()

A.外国人占据和统治中国领土的历史彻底结束

B.祖国统一大业的完成

C.中国人民为世界和平作出新的贡献

D.中国抵御外敌的彻底胜利

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第4题
在招聘会上,须回答好三个问题有()。

A.“你曾经干过什么?”

B.“如被录用,你将怎么干?”

C.“你心目中工作待遇的标准是什 么 ? ”

D.“你能干什么?”

E.“你学的是什么专业?”

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第5题
()是属于管理者决策制定角色的例子。

A.发起和管理新的项目

B.监督信息的共享

C.新员工的招聘和培训

D.作为一个工作团队联络的桥梁

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第6题
当候选人的工作能力基本相同时,在做出人员录用决策时要优先考虑的是候选人的()

A.工作质量

B.工作数量

C.工作动机

D.工作岗位

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第7题
根据劳动合同法律制度的相关规定,用人单位招用劳动者的下列情形中,符合法律规定的是()

A.甲商场招聘沈某,向其收取8 00元的工作服押金

B.乙商场招用姚某,要求其如实说明与工作有关的自身基本情况

C.丙商场与刚满14周岁的小陈签订劳动合同

D.丁商场因韩某信仰基督教而拒绝录用其能胜任的工作

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第8题
这次全国开展的扫黑除恶专项斗争是党中央作出的重大决策部署,自2018年初开始,至2020年底结束,为期_____

A.一年

B.两年

C.三年

D.四年

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第9题
某公司人力资源管理部人士指出:由于本公司招聘职位有限,本招聘考试中不可能所有的应聘者都被录用
。基于以下哪项可以得出该人士的上述结论?

A. 在本次招考中XXX应聘者被录用。

B. 招聘考试中可能有应聘者被录用。

C. 招聘考试中可能有应聘者不被录用。

D. 招聘考试中必然有应聘者不被录用。

E. 招聘考试中可能有应聘者被录用,可能有应聘者不被录用。

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第10题
招聘效果评估不利于了解企业招聘活动的整体情况和人员录用情况。()

此题为判断题(对,错)。

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第11题
人力资源管理所有活动的基础和起点是()

A.人员招聘、甄选和录用

B.人力资源规划

C.人员测评

D.员工培训

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