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[主观题]

咨询式培训的价值包括()。

咨询式培训的价值包括()。

A.培训组织者解决问题的需要

B.组织培训定位转变的需要

C.满足培训收益最大化的需要

D.能够进行针对性的培训工作

E.咨询式培训的有效性分析

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第1题
培训教学咨询指导的范围不包括对教学前期组织方案的审查。()
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第2题
为减缓压力,组织方面的对策有()。

A.合理地调配工作

B.进行工作培训

C.开放的沟通

D.加强群体建设,营造一个良好的组织气氛

E.开展咨询工作

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第3题
对于一些价值较高的奇珍花卉,且其栽种方法需要专业的培训,这种产品适用于哪种促销策略()。

A.推式策略

B.拉式策略

C.激励策略

D.惩罚策略

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第4题
劳动力商品的价值包括()

A.维持劳动者生存所需要的生活资料价值

B.劳动者维持生产所必须的生产资料价值

C.养育子女所需要的生活资料价值

D.劳动者的教育和培训费用

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第5题
干部教育培训制度要求医院每年组织集中教育培训时间不少于()学时(包括中心组学习)。

A.20

B.30

C.50

D.60

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第6题
就业扶贫政策落实主要包括四个方面:一是组织实施职业教育和就业技能培训情况,重点核查培训对
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第7题
组织诊断的内容非常丰富,包括薪酬福利状况、绩效管理状况、培训与发展状况、职业生涯管理状况、人力资源政策、制度问题、员工素质等。()
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第8题
你觉得作为专业的销售人员,他应该怎样对你说呢?() A.“您好,我是北京立达博济咨询有限公司的销售代表。我
你觉得作为专业的销售人员,他应该怎样对你说呢?( )

A.“您好,我是北京立达博济咨询有限公司的销售代表。我打电话给您是希望了解贵公司的培训需求,看看我们公司的培训课程是否适合贵公司的需要,帮助贵公司的员工提高工作的效率,请问您现在方便吗?”

B.“你好,我是北京立达博济咨询有限公司的销售代表。我公司最近有一些优惠的培训课,部分课程的价格只有媒体价格的50%,你们赶紧派人来参加吧。”

C.“你好,我是北京立达博济咨询有限公司的销售代表。知道贵公司近期生意清淡,正好是个培训的好机会。忙的时候哪里有时间啊。再说现在又在优惠。对了,你的一个同行以前生意也不好,后来参加了我们的培训以后,销售人员都跟变了样似的,销售额一天比一天高,老板高兴得都合不上嘴。”

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第9题
()是干部教育中开展最早的一种教育形式。A.干部在职培训B.学习与生产相结合C.研究式教学D.政治教

是干部教育中开展最早的一种教育形式。

A.干部在职培训

B.学习与生产相结合

C.研究式教学

D.政治教育

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第10题
构建学习型组织的管理策略包括()A建立共同愿景,规划团队发展B注重师德培养,组织文化建设C将教

构建学习型组织的管理策略包括()

A建立共同愿景,规划团队发展

B注重师德培养,组织文化建设

C将教师作为培训和学习主体,优化组织资源、营造研究氛围

D建立学习型管理制度

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第11题
以下不属于组织人力资源规划的内容是()。A.培训开发计划B.薪酬福利计划C.及时获取职务空缺的数量

以下不属于组织人力资源规划的内容是()。

A.培训开发计划

B.薪酬福利计划

C.及时获取职务空缺的数量

D.对组织中每个岗位人员素质的评估

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