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ABC
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更多“企业文化存在于各个不同的层次，沙因认为可从三个层次上来理解，…”相关的问题
A.企业文化反映了一个企业上下所共同拥有的价值观体系，代表一个企业的个性
B.企业文化应该包括潜层次、表层和显现层三层
C.企业文化对企业职工的行为具有软约束性
D.如果没有积极地指导和创造，企业就不可能形成企业文化
A.广泛性
B.行业性
C.差异性
D.多样性
A．认为人们喜欢工作，并渴望发挥其才能
B．激励在需要的各个层次上都起作用
C．想象力和创造力是人类广泛具有的
D．强调企业管理的激励办法是以经济报酬来激励生产
B. 企业的核心竞争力是根本上是产品的竞争，无论什么样的企业文化，只要生产出好的产品，那么企业就能够实现快速发展
C. 企业文化是企业所有人的事情，但不同层次的人员所承担的角色却不一样，基层管理者是员工感受企业特色文化的重要一环，因为员工就是通过亲身感受其直接上级——基层管理者的行为习惯，管理风格和做事情的观念与态度等方面的表现来得，因此基层管理者对于企业文化的维护和建设起着至关重要的作用
D. 企业文化就是 CI 形象设计与包装，主要是企业统一颜色与标识
A.胆汁质
B.多血质
C.黏液质
D.抑郁质
A.具体指标相关性
B.具体指标可调性
C.稳定性
D.层次性
