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[判断题]

霍桑实验由几项不同的实验组成,并且持续多年,这项研究为组织行为学的发展作出了最为重要的贡献。()

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第1题
下列属于较典型的严格控制型现场实验的是()A.“啤酒偷窃案”实验 B.霍桑实验C.齐默巴多的监狱行为

下列属于较典型的严格控制型现场实验的是()

A.“啤酒偷窃案”实验

B.霍桑实验

C.齐默巴多的监狱行为模式研究

D.米尔斯莱姆的权威服从研究

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第2题
霍桑实验的试验者是()

A.泰勒

B.韦伯

C.梅奥

D.赫兹伯格

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第3题
“霍桑实验”的提出者是()

A.梅耶

B.森特

C.伯尼斯

D.泰罗

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第4题
霍桑试验属于典型的()A.实验室实验 B.现场实验C.调查 D.测验

霍桑试验属于典型的()

A.实验室实验

B.现场实验

C.调查

D.测验

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第5题
霍桑实验中提到的非正式组织是在特定的条件下形成的。()
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第6题
美国哈佛大学心理学教授梅奥通过霍桑实验,提出公共关系学说。()
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第7题
管理心理学形成的理论准备包括()

A.心理技术学

B.霍桑实验

C.群体动力理论

D.马罗试验

E.领导理论

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第8题
第一次把工业中的人际关系提到首位的是()A.心理技术学 B.群体动力理论C.霍桑实验 D.需要层次理

第一次把工业中的人际关系提到首位的是()

A.心理技术学

B.群体动力理论

C.霍桑实验

D.需要层次理论

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第9题
在心理学研究历史上,霍桑实验提醒人们在处理管理问题时要注意()

A.科学技术的因素

B.群体规范的因素

C.目标管理的因素

D.人际关系的因素

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第10题
下列哪些是“霍桑实验”中提出来的,是人性文化逐渐抬头的有力表现()

A.管理理论

B.人际关系理论

C.行政管理理论

D.行为科学

E.人群关系理论

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第11题
梅奥主持的霍桑实验从一个方面反映了传统工作的()问题。

A.数量与质量反比例增长

B.产出度量与激励

C.不满和抱怨

D.不利于员工合作

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