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[多选题]

公司2020年经济工作会上提出强化执行力,保持“四个一”是各层级干部要解决担当不足不能为的短板,始终保持()、()、()、()的韧劲和魄力

A.一个声音喊到底

B.一个目标干到底

C.一个责任担到底

D.一个问题追到底

E.完不成任务一追到底

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ABCE

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第1题
佟吉禄董事长在2020年工作会上提出支撑高质量发展,要把握好“五个关键要素”,以下选项不包含“五个关键要素”的是()

A.坚持党建引领

B.坚守初心使命

C.强化问题导向

D.牢固企业定位

E.强化目标导向

F.推动固本强基

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第2题
吕新华总经理在公司2020年工作会上提出培养一支()的能征善战的高素质专业化干部队伍

A.对待目标有勇气、对待挑战有胆气

B.对待艰险有霸气、对待恶仗有杀气

C.对待歪风有正气、对待群众有和气

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第3题
西发公司对2020年工作提出的几点要求是()

A.牢固树立敬畏意识,强化责任担当

B.提升专业意识,提高履职水平

C.强化精益意识,推动高质量发展

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第4题
公司党委书记衣浩在公司“百日攻坚创效”行动部署会上的讲话提出三点意见()

A.提高政治站位,高度统一思想,切实增强百日攻坚创效行动的责任感使命感

B.强化使命担当,加强组织领导,以超常举措夺取百日攻坚创效行动全面胜利

C.紧盯目标任务,抓实措施重点,切实增强百日攻坚创效 行动的导向性针对性

D.狠抓实效举措,严格落实规范,全力确保百日攻坚创效 行动有序高效进行

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第5题
漳州公司2020年二季度会议提出筑牢疫情防线和安全底板要求:一要常态化做好疫情防控;二要压紧压实安全责任;三要;四要强化电网、设备管控;五要做好防汛抗台及迎峰度夏工作()

A.提升优质服务水平

B.竭力加快电网建设

C.强化现场安全管控

D.竭力推进改革创新

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第6题
在2020年工作会上,中国联通集团提出发展方式转变,由过于追求规模数量的粗放式发展,转向有效益、高质量的精细化发展()
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第7题
顾晓敏总经理在2020年工作会上的讲话要求:积极践行新发展理念,坚定不移地统筹 ,深化转型发展,强化市场导向,锻造竞争能力,固本强基,提质增效,全力把中国铁塔做强做优做大,实现高质量发展,为建设“两型企业”的目标而努力奋斗()

A.一体两翼

B.运营能力

C.市场资源

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第8题
“段良伟在集团公司召开2020年的二季度事故案例警示教育视频会上指出,二季度以来,集团公司深入贯彻落实中央精神,按照集团公司党组关于安全生产工作的部署要求,坚持(),着力强化重点领域风险管控和隐患治理,严格事故管理和责任追究,保障了集团公司安全生产形势的总体平稳。

A.强基础

B.严监管

C.零容忍

D.零事故”

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第9题
2020年6月8日,全国财政厅局长座谈会上表示,财政部门要坚决落实《政府工作报告》提出的“积极的财政政策要更加积极有为”要求,建立资金直达基层直达(),推动财税政策措施尽快落地见效。
2020年6月8日,全国财政厅局长座谈会上表示,财政部门要坚决落实《政府工作报告》提出的“积极的财政政策要更加积极有为”要求,建立资金直达基层直达(),推动财税政策措施尽快落地见效。

A.群众

B.地方

C.民生机制

D.实体经济

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第10题
在集团公司2020年领导干部会议上,集团公司董事长、党组书记戴厚良强调,提升公司治理能力和水平要()。

A.加强党对治理体系和治理能力建设的领导

B.解放思想、更新治理理念

C.提高领导干部治理能力

D.提高全员制度意识和制度执行力

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第11题
本次公司纪委、敦当项目党支部反腐倡廉宣传教育月活动的主题分别是()

A.强化纪律规矩意识、增强制度执行规定

B.知敬畏守底线、严监管强执行

C.洁身自好守底线、严加监管扬正气

D.强化纪律规矩意识、增强制度执行力、助推企业高质量发展

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