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[不定项选择题]

效标效度的主要评估方法有()。

A.区分法

B.相关法

C.命中率法

D.失误法

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第1题
效标效度的要紧评估方法有()。

A.有关法

B.区分法

C.失误法

D.命中率法

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第2题
()主要用来评估量表内部指标之间的同质性。

A.再测信度

B.复本信度

C.效标效度

D.内部一致性信度

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第3题
效度评价的常用方法有()。

A.经验评价

B.逻辑推理

C.逻辑检验

D.效标比较

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第4题
确定效标关联效度的方法主要有()、()和()。
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第5题
在不同的效度估计方法中,考察测验结果与外在判别标准相关程度的是()

A.内容效度

B.结构效度

C.效标关联效度

D.同时效度

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第6题
效度的用途主要包括()。

A.预测误差

B.预测效标分数

C.预测效率指数

D.预测可信程度

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第7题
社会研究中常用的效度有()

A.表面效度

B.内容效度

C.效标效度

D.预测效度

E.同时效度

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第8题
社会研究中常用的效度类型有()

A.再测效度

B.复本效度

C.表面效度

D.内容效度

E.效标效度

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第9题
与“试题有一定的难易梯度,以便于明显的区分优秀生和后进生”这一定义相配套的概念是()。

A.信度

B.效度

C.难易度

D.区分度

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第10题
用能单位应分别或综合采用()、能源审计、能量平衡方法定期对能源消耗状况及其费用进行分析。

A.统计分析

B.能效对标

C.节能监测

D.节能评估

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第11题
相关发式求测验分数与效标资料之间的相关,这一相关系数称为效度系数根据变量的不同,可选用的计算方法有()。

A.积差相关法

B.点二列相关公式

C.二列相关公式

D.贾朋斯多系列相关公式

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