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第1题
现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面，一个是识人，另一个是（）A.留人B.用人C.选
现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面，一个是识人，另一个是（）
A.留人
B.用人
C.选人
D.育人
第2题
社会生产力对教育的制约与促进，主要体现在（）。A．教育制度上B．教育领导权上C．对人的培养和促进上D．
社会生产力对教育的制约与促进，主要体现在（）。
A．教育制度上
B．教育领导权上
C．对人的培养和促进上
D．教育方式上
第4题
自觉遵守国家法律法规、社会规章制度，既努力学习法律知识，增强法律意识，又牢固树立法治理念，培养
法治思维，并由此成为具有良好法律素质和纪律观念的社会主义事业建设者和接班人，这体现了社会主义“四有”新人中（）。
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A.有理想的要求
B.有道德的要求
C.有文化的要求
D.有纪律的要求
第6题
下列哪种分析属于企业经营实力分析的范畴？（）A．领导者素质分析B．企业技术素质分析C．企业组
下列哪种分析属于企业经营实力分析的范畴？（）
A．领导者素质分析 B．企业技术素质分析
C．企业组织结构分析 D．企业技术开发能力分析
第7题
抓好中队（站、编队)战术训练，打牢联合训练基础。组织指战员学习新知识、掌握新装备、提高新技能、研练新战法，培养（)人才，提高遂行应急救投任务需要的素质能力。
A.组织指挥
B.信息专业
C.发明创造
D.装备维修
第8题
一般把领导者自身的条件，即领导者在领导过程中表现出来的气质、能力、品质等个人特征称作（)A
一般把领导者自身的条件，即领导者在领导过程中表现出来的气质、能力、品质等个人特征称作()
A.领导素质
B.领导能力
C.领导表现
D.领导行为
第10题
授权的主要意义在于：（)
A.明确组织成员之间的关系
B.使领导者能够腾出时间处理领导活动中最重要的问题
C.为被领导者提供培养和锻炼工作能力的机会
D.能够提高决策的效率和组织成员的士气
E.以上都是
