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[主观题]

现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面,一个是识人,另一个是()A.留人B.用人C.选

现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面,一个是识人,另一个是()

A.留人

B.用人

C.选人

D.育人

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第1题
当代西方领导科学的发展趋势主要体现在()。

A.从重视领导外部环境的研究转移到重视人的行为的研究

B.由重视方法和艺术的研究转移到重视领导者的素质和魅力的研究

C.从过去重视管理规律的探寻转移到重视对领导过程的研究

D.从重视个人能力的研究转移到重视整体能力的研究

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第2题
当代西方领导科学的发展趋势主要体现在()。

A.从过去重视管理规律的探寻转移到重视对领导过程的研究

B.由重视方法和艺术的研究转移到重视领导者的素质和魅力的研究

C.从重视领导外部环境的研究转移到重视人的行为的研究

D.从重视个人能力的研究转移到重视整体能力的研究

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第3题
我国对领导者素质研究表明,心理素质是形成领导风格的决定因素,也是选择领导者的重要标准。心理素质包括()。

A.气质

B.意志

C.感情

D.风度

E.追求

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第4题
遗传素质的成熟对身心发展的影响主要表现在()

A.个体器官随年龄的增长而发展

B.先天素质在发展中逐步成熟

C.机体的成熟为一定特征的出现提供了可能

D.有些早期运动能是直接建立在成熟基础上

E.成熟决定了个体受教育的内容

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第5题
论述现代领导者应当具备的能力素质。

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第6题
美国组织管理协会连续花费了5年时间,对40多名领导者进行了跟踪研究,从中发现成功的领导者需要具备()素质。

A.19种

B.20种

C.18种

D.21种 ​

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第7题
心理特征的差异主要表现在()的差异。

A.性格

B.素质

C.气质

D.人格

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第8题
劳动者素质主要表现在()。

A.身体素质

B.文化素质

C.业务技术素质

D.政治思想素质

E.心理素质

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第9题
领导心理方面的研究主要体现为()的研究。

A.领导行为理论

B.领导素质理论

C.权变理论

D.交易理论

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第10题
一个现代从业人员要求具有专业知识理论,专业技能及必要的组织管理能力,这体现出了职业素质中的专业素质。()
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