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[单选题]

实行结构工资制支付给员工的基础工资、职务工资、等级工资和岗位工资等属于()。

A.计件工资

B.加班加点工资

C.计时工资

D.奖金、津贴和补贴

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第1题
人工成本的主要部分为()。

A.职工技术培训费用

B.员工的上下班交通费

C.工作服费和招工费用

D.企业支付给员工的工资费用

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第2题
直接货币薪酬是指酒店以工资、奖金、佣金和股票分红等形式支付给员工的全部薪酬。()
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第3题
下列不属于工资总额范畴的是()。

A.发给员工的生产奖、劳动竞赛奖、节约奖、业务人员的业绩奖、科研人员的研发奖金及年终奖金等

B.单位职工集资入股或购买企业债券后发放给职工的股息红利、债券利息等

C.根据法律法规和条例规定,职工因病假、事假、工伤、生育、婚丧假、探亲等原因未参加劳动,按计时工资标准或一定比例支付的工资

D.支付给员工的附加工资、保留工资及调整工资后补发的工资等

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第4题
()依据工人生产效率高于标准水平的百分比付给工人同等比例的奖金。

A.计件工资制

B.标准工时制

C.班组激励计划

D.员工持股计划

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第5题
目前我国的工资制度主要有()

A.技术等级工资制

B.工龄等级工资制

C.职务等级工资制

D.文凭等级工资制

E.结构工资制

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第6题
职级工资制人员的基本工资,包括()。

A.职务工资

B.级别工资

C.基础工资

D.工龄工资

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第7题
实行专业技术职务岗位工资制的是()

A.教育、科研、卫生等事业单位

B.文化艺术表演团体等单位

C.银行金融等单位

D.地质、测绘、海洋及水产等事业单位

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第8题
()实行项目岗位职级绩效工资制。项目岗位职级绩效工资制包括岗位工资、职级工资和项目奖金。

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第9题
下列不属于支付给职工以及为职工支付的现金的是()。

A.支付给职工的工资

B.支付给职工的住房公积金

C.在建工程人员的工资

D.支付给职工的住房困难补助

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第10题
工资是用人单位支付给本单位劳动者的货币报酬,包括实物报酬。()
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第11题
对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬称为()

A.工资

B.津贴

C.补贴

D.奖金

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