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更多“根据《人力资源培训服务规范》，应有专人负责储存和报关归档的材…”相关的问题
第2题
社区人力资源开发与管理的内容包括（)。
A.树立社区人力资源开发的工作思想
B.重视现有的社区人力资源在职培训与开发
C.注重引进优秀的社区专业管理人员
D.建立社区管理人才储备机制与志愿者队伍
E.规范社区管理的制度化建设
第7题
标本运输和管理正确的是（)
A.样本运输的重点的风险管控点，特别是院外运输，三层包装，携带准运证
B.转运人员需进行专门的生物安全知识培训
C.新冠毒株要专人管理，准确记录毒侏和样本的来源、种类、数量、编号登记，双人双锁，保证毒侏和样本的安全
D.标本采集按照规范采集，标本暂存要有规定
E.以上都是
第10题
根据1999年英国银行家协会将操作风险管理框架的演变划分的五个阶段，在（)阶段，出发点就是高级
根据1999年英国银行家协会将操作风险管理框架的演变划分的五个阶段，在()阶段，出发点就是高级管理层负有使全体员工对操作风险的理解更有预见性，并指定专人管理操作风险的责任。
A．传统框架阶段
B．风险知晓阶段
C．风险监测阶段
D．风险整合阶段
第11题
某网站是一家提供网络商品拍卖的电子商务公司。小丽在该网站“好美化妆品”卖家发现，其出售的某
化妆品比她在商店里购买的同一品牌的商品便宜4成。在仔细核对了网上商品介绍及相关图片后，小丽按既定购物流程购买了该化妆品。随后，小丽发现网上购得的化妆品属于假货。在与卖家协商退货不成又无法获知卖家详细联系方式的情况下，小丽将该网站告上了法庭。要求法院根据消费者权益保护的相关规定，维护其合法权益，判决该网站赔偿损失。但是，法院并没有采纳小丽的诉求。因为，“好美化妆品”是根据该网站的服务协议开设的网店，该网站仅提供买卖双方的交易平台，并在网页上提示，并不保证卖家所卖商品的真伪。在小丽寻找卖家时，该网站也尽其所能地提供了卖家注册时的联系方式。
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根据案例分析回答以下问题：
(1)从案例引发的事实，思考网络服务商的责任规范应有哪些基本要求？
