题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在“清洁深圳月”中，市民能做些什么（）
A.提升文明意识和健康卫生意识
B.集中开展环境卫生综合整治
C.开展四害消杀行动
D.做好个人卫生
答案
D、做好个人卫生
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B.集中开展环境卫生综合整治
C.开展四害消杀行动
D.做好个人卫生
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B.如何记录每一批酵母的菌株、代数和来源
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A.青少年要从自身做起，把社会主义核心价值观作为奋斗的基本准则
B.《开学了》这个大型公益节目对我很熟悉，因为每年9月1日我都会准时收看
C.在市民中心，很多群众观看了深圳改革开放四十周年灯光秀和应景而变的音乐
D.能否培养学生的思维能力，是衡量我们课堂教学成功的重要标志
根据案例，回答 43～44 题：
据报道，今年五月份，深圳某公司员工，25岁的胡某因病毒性脑炎死亡。此时，距他进入该企业工作仅仅一年左右的时间。在这一年中，胡某经常加班加点，在公司打地铺过夜。该企业新闻发言人傅某随后表示，虽然过度劳累与胡某死亡不构成直接的因果关系，但确实也有相关性。
这一死亡事件将该公司的“狼性”文化、床垫文化推上了公众看台。自创立以来，该企业一直大力推崇“狼性”文化。推崇员工在办公桌下放床垫，“累了睡，醒了爬起来再干”的床垫文化。其高层领导人曾在多个场合表示，这样的企业文化对于创造该企业经济上的辉煌功不可没。
有人说，企业文化是企业自己的事情，只要领导满意、职工同意就成。但是，如果企业文化演变成了加班文化，成了仅仅为管理者服务、不问职工需求的“单边”文化，成了可能使员工的精神、肉体甚至生命都受到侵害的“文化”，它还是企业自己的事情吗？
长期以来，人们都把企业要求员工如何兢兢业业，如何讲奉献精神看成是理所应当的事情。但是，我们是否还应该追问，企业除了给职工发工资之外，还应该为他们做些什么？企业领导人应该引领、倡导一种什么样的企业文化？职工需要的，又是什么样的企业文化？
第 43 题 结合以上案例，谈谈你对企业文化“人本性”的理解。
A.10 月 16 日，A319 执行西安-攀枝花航班着陆过程中跑道外接地
B.9 月 29 日，东航机务在虹桥机坪送机时被牵引车碾压身亡
C.10 月 12 日，厦门机场地勤员工被摆渡车挤压，抢救无效死亡
D.8 月 9 日，深航 A330 执行深圳-西安航班，宣布 MAYDAY后返航深圳
E.8月17日，深航A320执行珠海-运城航班，误入危险区
