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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

股权激励，激励的对象是（）

A.80%的员工

B.60%的员工

C.4%杠杆员工

答案

C、4%杠杆员工

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第1题

股票期权的激励对象是？（）

A.高管

B.版块总经理

C.中层

D.核心骨干

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第2题

激励的对象是产生某种行为的个体或群体，目的在于引导该类行为的重复与强化。（)

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第3题

社会渠道激励政策中社会渠道门店补贴的对象是：存量或者新建授权专营店。重点为地处核心商圈、（)或业务贡献率高的社会渠道。

A.高校周边

B.热门小区

C.战略位置

D.重要位置

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第4题

下列关于与股份支付相关的所得税处理，表述正确的有( )。

A.对股权激励计划实行后立即可以行权的，上市公司可以根据实际行权时该股票的公允价格与激励对象实际行权支付价格的差额和数量，计算确定作为当年上市公司工资薪金支出，依照税法规定进行税前扣除

B.通常产生非暂时性差异，不确认递延所得税资产或负债

C.在股权激励计划可行权后，上市公司方可根据该股票实际行权时的公允价格与当年激励对象实际行权支付价格的差额及数量，计算确定作为当年上市公司工资薪金支出，依照税法规定进行税前扣除

D.对股权激励计划实行后，需待一定服务年限或者达到规定业绩条件方可行权的。上市公司等待期内会计上计算确认的相关成本费用，不得在对应年度计算缴纳企业所得税时扣除

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第5题

“股份支付计入所有者权益的金额”项目反映当年对高管人员和职工进行股权激励授予的股票期权，主要

表现为以权益结算的股份支付增加的盈余公积。 ()

A．正确

B．错误

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第6题

年薪制的优点包括（)。

A.年薪制可以充分体现经营者的劳动特点

B.年薪制可以为广泛实施股权激励创造基础条件

C.高薪对抑制“管理腐败”行为能够起到积极的预防作用

D.将经营者的实际贡献直接反映于当期各类年薪收入的浮动之中

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第7题

薪酬激励包括工资，奖金，红利，股权，是一种比较实际的激励方法。（)

薪酬激励包括工资，奖金，红利，股权，是一种比较实际的激励方法。()

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第8题

根据《上市公司股权激励管理办法》，上市公司股权激励的象包括独立董事和监事。（)

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第9题

根据《上市公司股权激励管理办法》,上市公司实行股权激励，董事会应当依法股权激励计划草案作出决议,拟作为激励象的董事或与其存在关联关系的董事应当回避表决。（)

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第10题

常用的股权激励方式主要有（)。

A.股票期权

B.限制性股票

C.激励基金

D.直接认股

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第11题

首次导入股权激励的企业，建议激励额度可以适当高一点，增加对激励对象的激励性（）

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