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[单选题]

()技能是战略管理者需要的重要技能

A.思维

B.技术

C.管理

D.人际

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A、思维

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第1题
基层管理者最重要的管理技能是概念技能。()
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第2题
基层管理者所需的技能中,最重要的是()。

A.技术技能

B.人际技能

C.组织技能

D.思维技能

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第3题
根据不同层次管理者的特殊性,对于高层管理者来说,最重要的是()。

A.专业技能

B.理念技能

C.人文技能

D.交际技能

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第4题
研究表明,()是大多数管理者必须具备的技能中最重要的一种技能。

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.学习技能

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第5题
下列关于管理者技能的表述正确的有()

A.技术技能对于基层管理者最重要

B.人际技能对于高层管理者最重要

C.概念技能对于高层管理者最重要

D.概念技能对于中层管理者最不重要

E.人际技能对于基层管理者最不重要

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第6题
与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需要具备的技能是()。A.人际技能B.领导技能C.技术技能

与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需要具备的技能是()。

A.人际技能

B.领导技能

C.技术技能

D.概念技能

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第7题
人际技能对于()来说是更重要的技能。

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.高中基层管理者

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第8题
对于高层管理者来说,应主要具备()

A.人际技能

B.概念技能

C.技术技能

D.以上三种技能都很重要

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第9题
组织的高层管理者,其技能和素养主要体现为对组织发展战略的和大局的把握,我们称之为()

A、控制能力

B、战略能力

C、执行能力

D、预见能力

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第10题
大数据时代背景下的组织人力资源挑战不包括()。

A.人力资源管理的传统思维和手段将被“颠覆”

B.大数据正在改变组织人力资源管理的现实环境

C.基于大数据提升组织人力资源战略与规划的精确性和灵活性

D.大数据将重新定义组织管理者的技能素质

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第11题
在大数据时代人力资源管理者需要掌握什么技能?

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