题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
满足以下任意一条，人力资源中心有权对讲师予以取消讲师资格（）
A.未完成上一年度初级讲师课时考核标准者
B.讲课内容严重违背公司立场和企业文化，宣导不良言行者
C.严重违反公司规章制度，且不思悔改者
D.日常生活中生活作风不正，有不良影响者
E.违反国家法律法规者
答案
E、违反国家法律法规者
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A.未完成上一年度初级讲师课时考核标准者
B.讲课内容严重违背公司立场和企业文化，宣导不良言行者
C.严重违反公司规章制度，且不思悔改者
D.日常生活中生活作风不正，有不良影响者
E.违反国家法律法规者
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A.应提交改进提升计划，经上级领导确认后提交人力资源管理中心备案
B.扣减绩效奖金
C.当年累计两个季度绩效等级为C者，给予警告通知，并给予培训或调岗，直至公司有权与员工解除劳动关系
A.初犯者直接责任人进行2000元处罚，并处以书面警告
B.初犯者总经理和直接责任人各罚款2000元，并处以书面警告
C.第二次再犯错，总经理罚款2000元，直接责任人予以开除
D.如直接责任人为加盟商，则对其至少一家门店进行立刻停货一周的处罚
A.“选择”工具不可拖动字幕的位置
B.“路径文字”使用该工具可先绘制一条路径，然后输入文字，且输入的文字平行于路径
C.“垂直居中”以选中的文字或图形的垂直中心点来分布文字或图形
D.“水平等距间隔”以屏幕的水平中心线来分布文字或图形
A.招聘管理--入职记录--创建
B.人力资源--员工中心--员工管理
C.人力资源--人事事件--调岗调薪
D.人力资源--人事事件--员工离职
A.进入用人单位的场所进行检查
B.就调查、检查事项询问有关人员
C.要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件资料
D.将劳动者强行带离存在职业危害的劳动场所
A.买方向卖方出具有效盖章的到货验收单
B.卖方在指定地点交货
C.卖方在买方公司交货，且买方向卖方出具有效盖章的到货验收单
D.同时满足A和B
