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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

项目停车收费（临停）考核奖的奖罚发放对象是收费人员（）

答案

是

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第1题

行政单位目标管理考核奖指标锁定在预算直接支付项目，每年根据具体情况确定是否发放及发放标准。（）

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第2题

关于关键节点计划考核，以下说法正确的是（）

A.只罚不奖

B.奖罚对等

C.月度统计、季度执行

D.月度统计、月度执行

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第3题

根据星级服务奖发放管理办法规定，驾驶员违反驾驶员考核细则中的项目，在检查人员落实时，当事驾驶员为自己提供伪证，包括证人、证言或隐瞒、撒谎，造成检查人员落实困难的，一律按处罚办法的三倍处罚处理。()

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第4题

项目奖罚：根据单项成本指标排名，奖前1名罚后1名（）

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第5题

集团《销售回款奖罚管理制度V3.0》中对考核对象的奖罚做出了指导性比例约定，各区域公司可以根据相关责任与贡献大小进行调整，单个人奖金分配比例可超过20%，但不能超过30%（）

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第6题

根据星级服务奖发放管理办法规定，试用期内的驾驶员不参与星级考核奖的发放，但纳入星级考核管理，试用期内考核累计扣分满()的不予转正式岗。

A.5

B.10

C.15

D.20

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第7题

涉及临停收费的停车场，允许进入的客户进入前应礼貌告知收费标准，离场客户收费后应主动提供票据（）

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第8题

以下哪项的发放对象不是新人（）

A.佣金

B.新人津贴

C.伯乐奖

D.潜力新人奖

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第9题

过程结算专项奖罚由公司（）组织考核，同时以（）公示每季度项目组织与生产履约品质考核报告为准，由（）依据考核报告进行奖罚

A.商务管理部；项目管理部；财务管理部

B.项目管理部；财务管理部；人力资源部

C.商务管理部；项目管理部；人力资源部

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第10题

临停核对数据科拓的导出报表为哪几张（）

A.进出车辆明细报表

B.岗亭收费明细统计报表

C.岗亭收费明细报表

D.提前收费明细报表

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第11题

PAC客户大拜访奖发放对象当月的出席率需达到（）%

A.60

B.80

C.90

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