题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
以下关于工作时间的表述，不正确的是（）
A.每月制度工作日为20.83天
B.用人单位延长工作时间每日可超过3小时
C.劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班
D.劳动者超过日标准工作时间以外延长工作时间的称为加点
答案
用人单位延长工作时间每日可超过3小时
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.每月制度工作日为20.83天
B.用人单位延长工作时间每日可超过3小时
C.劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班
D.劳动者超过日标准工作时间以外延长工作时间的称为加点
答案
用人单位延长工作时间每日可超过3小时
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“以下关于工作时间的表述，不正确的是（）”相关的问题
以下关于劳动效率定员法核算指标的表述，不正确的是（）。
A.班产量定额=工时定额/工作时间
B.工人劳动效率=劳动定额X定额完成率
C.以手工操作为主的工种更适合用此方法
D.其实质是根据工作任务量和劳动定额核算定员人数
A.任何加班均建立在员工自愿的基础上
B.每日延长工作时间不得超过3小时
C.任何员工未经申请都可以加班
D.未经批准擅自加班的员工或安排员工加班者，公司按《奖惩管理条例》对其进行处理
A.劳动者出任人民法庭证明人而占用生产或工作时间时,用人单位应按劳动合同规定的标准支付工资
B.安排劳动者延长工作时间而不予以补休的,应支付不低于工资的150%的工资报酬
C.劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假
D.非因职工本身过失造成的停工,一般按本人标准工资100%发给停工津贴
E.职工因故产生的事假,一般按本人标准工资80%发给事假工资
A.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬
B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬
C.法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资300%的工资报酬
D.法定休假日安排劳动者工作，但安排补休串休的，不必支付工资报酬
