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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

在询问候选人以往的工作经验过程中，应该将问题的重点放在（）

A.重点事项的过程上

B.重点事项的整体上

C.重点事项的细节上

D.重点事项的时间上

答案

重点事项的细节上

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更多“在询问候选人以往的工作经验过程中，应该将问题的重点放在（）”相关的问题

第1题

在进行以下哪个地区的候选人面试时，需注意不能询问候选人是否有当地工作经验（）

A.多伦多（加拿大）

B.加州（美国）

C.温哥华（加拿大）

D.华盛顿（美国）

E.东京（日本）

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第2题

候选人的简历，应该重点关注哪些方面（)

A.工作经验

B.工作职责

C.是否有职业断档期

D.跳槽的频率、方向、状态

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第3题

以下说法正确的是（）

A.面试过程中可以要求候选人提供过往病史

B.面试过程中可以询问候选人是否有心理疾病

C.任何情况下都不可以询问候选人的体检状况

D.任何情况下都可以询问候选人的身体状况

E.只有在身体状况和工作职责直接挂钩的时候，才可以询问候选人身体状况

F.告知候选人，在入职后可能会被要求进行体检

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第4题

某地在村民委员会换届选举时，将海选规范为无候选人的“自荐直选”，将以往无目标的海选改为有组织的直选，即组织村民自荐报名参选，由选民直接选举产生村民委员会成员。这一变化有利于（）①选举充分反映民意 ②提高选民的政治素养 ③集中选民的意愿 ④减少选举人之间的竞争

A.①③

B.①④

C.②③

D.②④

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第5题

在面试过程中，以下哪些候选人信息不可以直接询问（）

A.你的种族是什么

B.你的国籍是什么

C.你的祖籍在哪里

D.你的母语是什么

E.你是否有权在美国工作

F.你是否美国公民

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第6题

评审评标专家在评标过程中应该履行哪些义务（）。

A.透露对投标文件的评审和比较、中标候选人的推荐情况以及与评标有关的其他情况

B.客观公正地进行评标

C.协助、配合有关行政监督部门的监督、检查

D.遇到回避事由主动提出回避

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第7题

案例李女士，女，33岁，河北农村人，生育2个女儿。丈夫在上海打工5年。以往回家探亲夫妻性生活时，采用男用安全套避孕，现在想采用女用安全套。现在国庆节，丈夫学会了女用安全套使用的方法，回家5天期间发生了3次性生活，2次用男用安全套，1次试用了女用安全套。2天前，她觉得阴道分泌物增多，而且有疼痛的感觉。因此，丈夫再要求性生活时，她表示不愿意，丈夫非常生气。李女士非常难过，前来咨询。咨询员应该询问李某的性生活频率和状态，如果李某说这是她的隐私，不愿意回答，服务人员应该()。

A.请她离开诊所

B. 不问，直接体检

C. 说她一定得了性病，因为爱人在外面打工

D. 告诉她之所以询问性生活，是在排查可能患有的疾病

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第8题

“三光荣、四特别”是在1983年全国地质系统模范政治工作者表彰大会上正式提出来的。它既是地矿系统以往思想政治工作经验的结晶，又是为后来地矿系统的思想政治工作提出了任务，指明了方向。（）

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第9题

店助杨扬在面试候选人汪平的过程中，杨扬的提问不恰当的是（）

A.如果有客户质疑您拿回扣，您应该心平气和地跟客户解释吗

B.您觉得影响开单的因素有哪些

C.您从之前工作遇到的问题中收获到了什么

D.您是如何看待一些经纪人抢单的行为的

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第10题

案例李女士，女，33岁，河北农村人，生育2个女儿。丈夫在上海打工5年。以往回家探亲夫妻性生活时，采用男用安全套避孕，现在想采用女用安全套。现在国庆节，丈夫学会了女用安全套使用的方法，回家5天期间发生了3次性生活，2次用男用安全套，1次试用了女用安全套。2天前，她觉得阴道分泌物增多，而且有疼痛的感觉。因此，丈夫再要求性生活时，她表示不愿意，丈夫非常生气。李女士非常难过，前来咨询。咨询员询问李某的安全套使用情况时，李某说这是她的隐私，不愿意回答，服务人员应该()。

A.不再询问

B.坚持要她回答

C. 批评她不配合

D. 说明是为了了解是否正确使用

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第11题

假设您是经理，并根据以下信息为海伦米勒小姐写一封推荐信。

候选人：海伦·米勒小姐。

工作经验：2006年7月至2014年12月在某大公司出口部工作8年以上。

她的性格和优势：勤奋，诚实可靠，优秀的沟通技巧，独立高效工作，与各个年龄段的人融洽相处。

离职原因：个人原因。

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