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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

管理沟通的构成要素包括()。

A.沟通者

B.信息符号

C.沟通目标

D.反馈

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第1题
2004年9月,

A.OS0根据萨班斯法案要求,颁布企业风险管理整合框架,该框架的构成要素包括()。

B.部环境、目标设定

C.事项识别、风险评估

D.风险应对、控制活动

E.信息与沟通、监控

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第2题
霍夫兰德的态度转变模型中的要素包括()。

A.传递者

B.沟通信息

C.接受者

D.情境

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第3题
沟通过程有哪些要素构成()

A.信息发出者

B.信息

C.信息接受者

D.交流

E.告知

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第4题
除控制环境、风险评估、控制活动和信息与沟通外,内部控制的要素还包括()。A.会计系统B.控制程

除控制环境、风险评估、控制活动和信息与沟通外,内部控制的要素还包括()。

A.会计系统

B.控制程序

C.管理系统

D.监督

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第5题
下列属于内部控制整合框架构成要素的包括()。

A.控制环境

B.风险评估

C.控制活动

D.信息与沟通

E.监控

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第6题
沟通过程的七大要素包括传送者、接收者、渠道、()、编码与译码、噪音、反馈。

A.目的

B.原因

C.背景

D.意义

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第7题
行政组织形象的构成要素,包括()。

A.公众对行政组织形象的感觉、印象、评价和信念

B.调研机构

C.沟通机构、外事机构

D.公众、政府

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第8题
任何一个组织的构成要素都包括有()

A.领导人、组织成员、组织目标

B.一群人、共同目标、群体规范

C.一群人、合作意愿、顺畅沟通

D.领导人、共同目标、合作意愿

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第9题
每一个技能模块一般由三种技能要素构成,包括基础技能、核心技能和选择技能。下列表述中()是有关基础技能的表述。

A.基础技能是为完成特定的工作任务所必须达到的关键性技能要求

B.基础技能是特定技能模块的入门技能,是员工获得该技能模块的核心技能前所必须具备的技能

C.基础技能是附加的某些管理技能,如判断能力、应变能力和沟通能力等

D.基础技能是指管理技能,包括时间规划、领导、协调和控制等,具有较高程度垂直技能的员工能够更好地从事团队任务

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第10题
属于企业建立与实施有效内部控制应包括的要素是()。Ⅰ.组织架构Ⅱ.风险评估Ⅲ.信息与沟通Ⅳ.全面预算管理

A.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

B.Ⅱ.Ⅲ

C.I

D.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ

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第11题
简述组织沟通的基本构成要素。

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