题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下哪种情况，主要责任人或直接责任人书面警告、降职、免职或辞退处分（）
A.小王模仿客户签名，相关结算材料造假
B.小陈虚报拓客团队出勤记录，骗取中间费用
C.小刘勾结内场销售人员，将自然来访客户变为渠道客户
答案
B、小陈虚报拓客团队出勤记录，骗取中间费用
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.小王模仿客户签名，相关结算材料造假
B.小陈虚报拓客团队出勤记录，骗取中间费用
C.小刘勾结内场销售人员，将自然来访客户变为渠道客户
答案
B、小陈虚报拓客团队出勤记录，骗取中间费用
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“以下哪种情况，主要责任人或直接责任人书面警告、降职、免职或辞…”相关的问题
A.10%
B.20%
C.50%
D.80%
A.主管级以上及职能部门；第一责任人；直接责任人
B.主管级以上及职能部门；直接责任人；第一责任人
C.经理级及职能部门；直接责任人；第一责任人
A.单位主要负责人是应收款项清收第一责任人
B.销售或采购部门为应收款项清收责任部门
C.业务经办人为直接责任人，对应收款项的清收负直接责任
D.合同签订人和业务批准人为主要责任人，对应收款项的清收负主要责任
A.应根据各业务职能部门和分支机构的经营管理水平，风险控制能力，主要负责人业绩等，实行区别授权。
B.应在法定经营范围内，对其业务职能部门和分支机构实行逐级。
C.在不造成风险的情况下，对授权可灵活处理，受权人可自主决定适当超越授权范围。
D.应根据各业务职能部门和分支机构的经营管理业绩，风险状况，授权制度执行情况及主要负责人任职情况，及时调整授权。
E.业务职能部门和分支机构超越授权，应视越权行为性质和所造成的经济损失，追究主要负责人及直接责任人相应的责任。
A.和部门同事八卦风险事件责任人
B.遇媒体或同业问询，表示不清楚，由公司统一回应
C.个人微博上转发相关传闻
D.与圈外朋友或圈内同行闲聊
A、限期改正，处10万以下罚款
B、逾期未改正的处10万以上20万以下罚款
C、对直接主管人员和其他直接责任人，处2万以上5万以下罚款
D、逾期未改正，生产经营单位不停产、停业整顿
