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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

各小组主任报备O2O场景营销内容包含但不限于展业时间、场景名称、具体地址、参与人员、核访人员账号等；各小组须严格按照报备信息进行展业，不得随意变更，严格贯彻“报备必开展、开展必合规”的宗旨；原则上，除不可抗力因素，各小组不得随意取消O2O营销活动，不得未经报备擅离场景，如遇特殊情况，小组主任应实时在微信群主动报备说明原因（）

答案

是

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第1题

O2O营销活动开展当日，分行卡中心将不定时下发口令进行抽查，打卡反馈不限定时长要求，抽查频率一天不低于2次，各小组需按照口令要求将抽查口令写在纸上实时视频打卡，分行卡中心将根据各小组申报核身权限的场景和人员情况进行核实比对（）

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第2题

各小组主任为O2O场景营销活动第一责任人，须到场组织。原则上，参与O2O营销活动的员工人数需4人及以上，主要角色分工为小组长、核访人员（仅限入职3个月（含）以上且无违规违纪记录的推广员，需经分行培训并考试合格）、营销人员、机动人员等；如O2O营销活动仅1-2名员工参与，分行卡中心建议员工采用PAD进件（）

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第3题

竞争者调研报告中要包含竞争对手的营销方案等内容，但不需要明确本企业的竞争策略。（)

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第4题

百度知识营销生态的原生优势,以下说法正确的是？（)

A.自然搜索结果引入,无广告标

B.软性植入,品牌官方发声

C.UGCIPGC软性内容,场景原生

D.多部门协同,确保投放各环节顺畅

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第5题

当谈判项目较多、谈判内容较复杂时，下列哪种做法一般来说不宜采用？( )

A.一个包含各个专业的庞大谈判班子

B.分成若干专业小组，各小组在总负责人领导下工作

C.总负责人和小组长负责全局性问题的谈判

D.专业小组负责某一方面的专业谈判

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第6题

元宇宙数字资产能够复用的场景包括但不仅限于:()

A.线下销售场景

B.售后产品解说

C.营销互动

D.短视频营销

E.培训

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第7题

属于营销工具使用规范的是（）

A.向其他部门借用工具账户密码

B.截取公司完整销售数据发微博宣传

C.工具使用人员调岗或离职，向营销管理小组报备

D.可以随意使用营销工具账户额度

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第8题

在样本管理中，下列说法正确的是（)。

A.场景式实时评测时，各场景采用实时触发，发送的数据必须与触发问卷的业务系统进行比对

B.在线评测必须面向同一类目标客户全量开放，不得进行个别用户的屏蔽和数据拦截

C.神秘客户监测对象由品质管理部和各单位提前按排，按照监测内容和目的，预选监测对象

D.对于神秘客户监测，应严格按照既定的营业厅、渠道等对象进行监测，未按照计划执行的监测点，检测方必须提前报备，事后做好充分的说明和解释，并提供详尽的证据

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第9题

下列关于兼职管理说法正确的是（）

A．员工本人不可在与集团业务相竞争的行业（珠宝、首饰及钟表行业相关的）、供应商、合作伙伴等（包含但不限于利益相关方）兼任任何性质的工作B．员工本人不可经营、从事、兼任与集团业务同类（珠宝、首饰及钟表行业相关）的可获取薪金或非薪金的工作C．员工不可利用上班时间或集团资源从事兼职工作D．员工之亲属（父母、配偶及配偶的父母、兄弟姐妹及其配偶、子女及其配偶），经营、兼任或从事与珠宝、首饰及钟表等与集团业务相关的工作，需向本人就职中心所属行政部报备E．员工本人在非利益相关方从事与现本职工作内容相似的兼职工作（包含可获取薪金或非薪金的），需事先向本人就职中心所属行政部报备，且不得影响员工的本职工作，不得影响公司利益

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第10题

机动护士各小组成员如休假需在本月的（）日前以电话或者邮箱形式报告各小组组长，病假、临时请假需及时报备本小组组长

A.1

B.10

C.15

D.25

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第11题

员工发展工作小组成立及维护：核心成员不少于4人，包含地市主任、执行秘书、成员；季度审视小组成员履责情况，不胜任成员进行成员变更（）

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