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第1题
凤凰社是华夏保险的荣誉体系，星级越高，荣誉越多，奖励越多，新基本法要求，季度24000P的特殊维持考核仅限哪个星级可用（）
A.新人入司可用
B.仅限三星四星级
C.仅限6星级以下特殊维持维持
D.仅限4星级维持使用
第2题
关于凤凰社考核的说法，以下错误的是（）
A.在职营销员首次在自然季度中承保标保30000元（含）且季度累计件数3件（含），授予三星会员称号
B.凤凰社会员在自然季度中每月承保标保10000元（含）以上，即可晋升至更高级别
C.凤凰社会员在自然季度中每月承保标保6000元（含）以上，可维持现有级别
D.凤凰社3、4星会员，在自然季度内三个月累计承保标保24000元且季度累计件数3件，可特殊维持现有级别
第3题
关于凤凰月度津贴的说法，以下错误的是（）
A.季度考核达成晋升或维持的凤凰社四星（含）以上会员，次月开始享受凤凰月度津贴
B.季度考核已降级人员，次季度不享受月度津贴，次季度考核如达成晋升或维持，则次次季度开始享受相应级别津贴
C.凤凰月度津贴有继续率要求
D.季度考核达成晋升或维持的凤凰社三星（含）以上会员，次月开始享受凤凰月度津贴
第7题
关于特殊使用级抗菌药物处方与会诊要求下面正确的是（）
A.应请院内授权的特殊使用级抗菌药物会诊专家进行会诊，并有会诊记录，会诊单应在病历中留存
B.越级使用仅限24小时内，并有相应病程记录
C.医院按照国卫办医发[2017]10号文件规定进行专档管理
D.临床科室按要求每月填报碳青霉烯类抗菌药物使用情况信息表
第8题
凡二季度未能达成凤凰社正常维持考核和特殊维持考核的凤凰社会员，若在方案期间内，即2020年6月累计有效标保≥（）万元，则二季度末凤凰社考核可维持原有星级不变
A.2
B.5
C.3
D.3
第10题
在2020年11月26日信贷管理系统增加“分类分策”控制规则功能升级优化中，“分类分策结果”为“维持类”、“限制类”的对公客户，在授信流程、用信流程的发起岗，系统提示但不拦截，并将提示信息记录到风险预警单元中，预警级别为“关注”，所有后手岗在预警信息中不可以查看预警信息。()
第11题
下列情形中税务机关可以优先受理企业提交的预约定价安排申请的包括（）。
A.企业关联申报和同期资料完备合理，披露充分
B.企业纳税信用级别为B级及以上
C.税务机关曾经对企业实施特别纳税调查调整，并已经结案
D.企业积极配合税务机关开展预约定价安排谈签工作
E.企业提交的申请材料齐备，对价值链或者供应链的分析完整、清晰，充分考虑成本节约、市场溢价等地域特殊因素，拟采用的定价原则和计算方法合理
