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[单选题]

小张2020年3月1号首次入司,请问当月完成()fyc,(默认参会95%),对应的基础版培训津贴是多少

A.700≤FYC<1400;培训津贴800元

B.1400≤FYC<2800;培训津贴1400元

C.2800≤FYC<5600;培训津贴2000元

D.5600≤FYC<7000;培训津贴2500元

E.7000≤FYC;培训津贴3500元

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E、7000≤FYC;培训津贴3500元

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第1题
小张2020年3月1号首次入司,3月达成晋升条件,二季度享受()基本法利益

A.佣金

B.培训津贴

C.推荐新人奖

D.年度展业奖

E.复效奖

F.服务津贴

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第2题
小张2020年3月1号首日入司,3月达成晋升条件,4月份小张出了4600元国寿福(综合佣金率按照40%计算),400短险,95%的参会,并且新增首次入司人员小王(小王正常参会且长险ju'ji),可以获得多少基本法收入()

A.服务津贴=600*1.2=720

B.培训津贴=1900*1.2=2280

C.佣金=4600*0.4*0.85+400*0.2=1644

D.培训津贴=1400*1.2=1680

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第3题
小白2020年4月1号首次入司,当月参会达95%,长险两件,短险保费200元,FYC2800元,请问小白4月收入多少钱()

A.佣金收入=(2800-40)*0.8+40=2248元

B.培训津贴=2000元

C.新兵营方案=1200元

D.星级人力方案=300元

E.培训津贴=1400元

F.服务津贴=600元

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第4题
小张2020年3月1号首日入司,3月达成晋升条件,4月份小张出了4600元国寿福(综合佣金率按照40%计算),400短险,95%的参会,可以获得多少基本法收入()

A.培训津贴=1400

B.服务津贴=600

C.佣金=4600*0.4*0.85+400*0.2=1644

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第5题
小王是2020年3月10号前新入司员工,入司当月FYC1800元;4月FYC2200元;请问小王3月、4月对应的新人训练津贴是多少(假设小王出勤满足训练津贴领取要求)2016版B类()

A.1000,1000

B.1000,2000

C.2000,2000

D.1000,3000

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第6题
某主管新增一名新人2020年4月25日满20大寿,本月1号入司,满勤,出单5000元的国寿祥瑞终身且当月核销回执,则可享有的基本法收入是()

A.1100

B.1000

C.700

D.900

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第7题
易增员的新人小张首次入司后第一个季度晋升为组经理,在他入司的第7个月降为业务主任,第12个月又晋升为组经理,请问易增员是否能拿到1000元伯乐奖()
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第8题
首次入司的客户经理,如当月个人首期佣金FYC4300元,首月出勤率大于80%,请问当月个人创业发展奖是多少元()

A.3000

B.3150

C.4000

D.4300

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第9题
易增员在2020年2月8日第二次入司,2月20日做单国寿福8000元保费且当月回执核销,4月成功增员3人达成金直辖,请问易增员能拿多少潜力新人奖()

A.0元

B.800元

C.1000元

D.2400元

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第10题
小白2020年5月份增员小灰,需要符合什么条件,小白利益最大()

A.小白和小灰5月参会率均达标

B.小灰为首次入司人员,且当月最低目标长举

C.小白最低FYC达800元,可获加强版培训津贴

D.小灰三个月内晋升且正常参会,可获鹤壁公司增元奖300元

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第11题
小张2020年刚入司,他5月份可使用几次新人直通车()

A.1次

B.3次

C.5次

D.10次

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