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医院实行优质护理服工作,如何合理调配护士人力?

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第1题
优质护理服务的内涵是改模式将工作模式由原来的功能制护理转变为责任制整体护理;重临床丰富护理服务内涵,提高护理技术水平;建机制加强科学管理,逐渐建立医院护士岗位管理制度()

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第2题
护士配备是否合理,无直接影响的是()

A.医院的经济效益

B.医院的工作质量

C.护理质量

D.患者安全

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第3题
总值班工作职责()

A.利用中午、上夜、下夜分批次、分重点、分时间段对全院护理单元进行检查指导

B.检查内容:按照《三级医院评审标准》中医院服务、患者安全、医疗质量安全管理与持续改进、护理管理与质量持续改进评审标准与要求认真组织实施,做好检查记录

C.负责协调紧急状态下护理人力资源调配,确保抢救工作顺利开展

D.总值班护士长按护理部排出的值班表值班,如有需要可随时调整

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第4题
手术室N2级护士的职责包括()
A.在护士长和上级导师的指导下进行工作

B.能独立完成各科3、4级手术配合工作

C.能正确使用、保养各专科特殊器械、耗材、仪器设备

D.掌握各种手术物品的使用范围,能根据不同手术合理调配各种手术器械及物品

E.全面掌握本科室各项专科护理理论及技术操作,组织本科室护理业务学习,学习运用护理先进技术,开展新业务、新技术和护理科研,总结经验撰写学术论文

F.能制订、完善本专科组新技术、新业务的操作流程及工作指引,并对护士进行培训

G.担任进修生、规培生、实习生的带教任务

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第5题
重病人多、治疗护理量大或护士人力少时,护士长应加强组织管理与人员合理调配,每天对病人的护理措施落实情况进行跟踪、检查、提醒,必要时报告护理部给予支援()
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第6题
以护理工作量为基础,结合病房当日实际开放床位数、病危人数、等级护理比例、手术人数、床位使用率、当班护士实际工作能力等对护理人力进行弹性调配,这种排班原则是()

A.满足需求原则

B.结构合理原则

C.效率原则

D.公平原则

E.分层使用原则

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第7题
病房护士护理如何落实优质护理?()

A.护士知晓并全面履行职责

B.正确把握基础护理内涵,切实履行基础护理职责

C.切实落实责任制整体护理

D.加强护士岗位能力培训

E.注意两个结合

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第8题
互联网在我国护理业的发展情况描述不正确的是()

A.实行电子病历,体温单管理更规范

B.实现护士人力及时调配

C.依赖互联网,往往会使护护、医护、护患之间产生隔阂和交流障碍

D.护理资讯系统与通讯系统整合

E.电脑打印药物标签,加强了药品管理

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第9题
优质护理服务自评报告基本内容包括:()

A.医院基本情况、医院重视和支持护理工作、实施科学护理管理

B.医院基本情况、开展优质护理服务工作情况、存在问题及整改计划

C.医院重视和支持护理工作、实施科学护理管理、改善临床护理服务、持续改进护理质量

D.开展优质护理服务工作情况、实施科学护理管理、存在问题及整改计划

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第10题
护理单元工作繁忙(根据收治患者特点,护理等级比例、床位使用率)时,护士长先在本单元内进行调配,及时替代;不能解决,护士长向科护士长申请,科护士长在本科内进行调配;不能解决时科护士长汇报医务部,护士长向医务部提出书面申请,医务部进行全院调配()此题为判断题(对,错)。
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第11题
N0级护士的培训目标()

A.以“三基”(基础理论、基本知识和基本技能)为主,加强基本功训练,逐步掌握本科常见疾病的治疗和护理,能配合抢救;熟悉护理常规及各项规章制度;初步掌握沟通技巧及整体护理知识与技能

B.在熟练掌握基础护理的基础上,掌握专科护理技术及理论,逐步掌握危、急、重症的处理原则;能较好地运用整体护理知识与技能,具有较强的沟通能力;指导护生临床实习

C.熟悉环境及医院院史、医院文化、护理组织体系、护士行为规范、护理工作制度,巩固护理基础知识及基本技能。根据医院情况,实行轮科训练

D.熟练掌握基础护理及专科护理理论及技术操作、抢救技术,能担任临床教学工作;熟练运用护理程序实施整体护理;具有一定的科研能力

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