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[多选题]
在统计工作中,弄虚作假,故意制作、上报()的,给予有关责任人讲稿至记过处分,情节严重或造成严重后果的,给予记大过至开除处分。
A.假档案
B.假表
C.假数
D.假资料
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A.假档案
B.假表
C.假数
D.假资料
A.员工主动与乘客斗气、讥笑、恶意争吵等行为
B.被媒体曝光或舆情反响强烈,对企业形象及品牌声誉带来严重不良影响
C.辱骂、训斥、殴打乘客或对乘客做出侮辱性动作、行为
D.责任部门在调查处理过程中故意弄虚作假、隐瞒事实、包庇责任人员
A.所在单位如安全生产工作长期存在严重问题,既没有提出意见,又没有向上级汇报,因而发生了事故的
B.发生事故不及时上报或隐瞒不报的
C.在安全检查工作上不深入不细致,放过了严重事故隐患,而造成了事故的
D.在安全评比工作上,由于掌握的资料不真实,弄虚作假,以至于影响评比工作的
E.出现重大安全事故,越级向上级主管部门和安全监督管理部门报告重大安全事故的。