咨询师对咨询目标的错误理解不包括()。
A.认为咨询师应持完全中立的态度,不应带有任何自己的价值观念
B.认为咨询中应该给求助者灌输、传授一些正确的、健康的价值观
C.以求助者的快乐、满足作为咨询目标
D.求助者并不都能提供有效的目标
A.认为咨询师应持完全中立的态度,不应带有任何自己的价值观念
B.认为咨询中应该给求助者灌输、传授一些正确的、健康的价值观
C.以求助者的快乐、满足作为咨询目标
D.求助者并不都能提供有效的目标
A.企业应当按照指定评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部评价报告
B.内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证
C.内部控制缺陷按期本质可分为设计缺陷和运行缺陷
D.企业实施内部控制评价,仅包括对内部控制设计有效性的评价,不包括对运行有效性
A.是否感受到被理解、被接纳、被支持、被鼓励
B.是不是长得漂亮
C.是否有不舒服的感受和体验(治疗瓶颈还是不被尊重)
D.与咨询师沟通有非常明显地感到压力、被批评等糟糕的体验
E.是不是满足来访者的一切不合理要求
A.重要家庭成员不在,较难改变家庭规则
B.咨询师的知识储备、人格特点、专业培训和社会经验会一定程度影响咨询效果
C.从系统角度解释个人的问题
D.有些特殊情况,不考虑首选婚姻家庭咨询