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[多选题]
下列关于工资管理系统中工资类别管理的说法中，正确的有（）。
A.执行“工资”一“工资类别”一“新建工资类别”命令,可以进行“新建工资类别”的操作
B.基础档案的设置和工资类别的设置可以不分先后
C.如果不打开某工资类别，则是对所有工资类别进行操作
D.只有关闭工资类别，才能新建工资类别
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B.基础档案的设置和工资类别的设置可以不分先后
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D.只有关闭工资类别，才能新建工资类别
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A.财务处理模块是会计软件系统的核心模块
B.工资管理模块是进行工资核算和管理的模块
C.成本管理模块提供成本核算、成本分析、成本预测功能
D.根据企业管理的实际需要，其他管理模块一般包括领导查询模块、决策支持模块等
A.合理安排班主任课时工作量，按当地教师标准课时工作量一半计入
B.教师担任一个班主任，时间一般是连续一学期以上
C.教师初次担任班主任，应接受岗前培训，符合选聘条件后，学校方可聘用
D.班主任津贴纳入绩效工资管理，在绩效工资分配中要向班主任倾斜
A.教师担任一种班主任，时间普通是持续一学期以上
B.班主任津贴纳入绩效工资管理，在绩效工资分派中要向班主任倾斜
C.教师初次担任班主任，应接受岗前培训，符合选聘条件后，学校方可聘任
D.合理安排班主任学时工作量，按本地教师原则学时工作量一半计入
