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[填空题]

根据效标资料收集时间不同可以将效标关联效度区分为两种类型:()和预测效度。

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第1题
相关发式求测验分数与效标资料之间的相关,这一相关系数称为效度系数根据变量的不同,可选用的计算方法有()。

A.积差相关法

B.点二列相关公式

C.二列相关公式

D.贾朋斯多系列相关公式

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第2题
在不同的效度估计方法中,考察测验结果与外在判别标准相关程度的是()

A.内容效度

B.结构效度

C.效标关联效度

D.同时效度

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第3题
对同一组对象采用同一种测量方法,在不同的时间点先后两次测量,根据两次测量的结果计算出相关系数,这种相关系数叫做()。

A.效标信度

B.复本信度

C.再测信度

D.折半信度

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第4题
确定效标关联效度的方法主要有()、()和()。
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第5题
实证效度又被称为()

A.效标关联效度

B.因素效度

C.相容效度

D.区分效度

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第6题
结构关联效度检验的最常用方法是()。

A.相关分析

B.因素分析

C.一致性分析

D.效标分析

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第7题
测验所选的项目(测验题)符合要测验内容的程度,这个效度称()。

A.项目效度

B.内容效度

C.效标关联效度

D.结构效度

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第8题
以学习成绩为效标,得到某一智力测验的效标关联效度为0.80。将此测验用于预测时,其测验结果可解释
学习成绩变异的()。

A.6%

B.20%

C.64%

D.80%

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第9题
()的效标资料是经过一段时间以后才获得的。
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第10题
效度主要有以下几种不同类型()。

A.表面效度

B.内容效度

C.效标效度

D.建构效度

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第11题
通过考察甲测验与测量同一特质的标准化乙测验之间的维度相似性,可以分析甲测验的效度类型是:()。

A.内容效度

B.区分效度

C.校标效度

D.构想效度

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