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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

关于请假,以下表述正确的有:()。

A.请假5日以内的(不离开驻地,不在外住宿),消防员由中队(站)首长批准

B.干部由直接首长批准

C.严格按照比例控制请假外出人数

D.消防员请假外出时,由值班员负责登记,检查着装和仪容,交代注意事项

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第1题
消防救援人员外出,必须按级请假,以下表述正确的有:()。

A.履行审批手续,按时归队销假

B.未经领导批准不得外出

C.在执勤、执行任务和操课(工作)时间内,无特殊事由不得请假

D.消防救援人员因公或者因私出国(境)的,按照有关规定申请报批

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第2题
关于请假,以下说法正确的有()

A.代理人可以在月结日前补提之前没有提交的请假申请

B.病假休息天数可根据代理人身体实际情况来确定

C.公务假(陪同体检)需代理人提供公司下发的《体检通知书》即可

D.荣誉假的请假申请需先经过人事行政岗核实确认后,方可继续审批流程

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第3题
以下关于请假管理说法,正确的有()

A.所有请假以0.5天为最小计算单位,请假时间不满0.5天的按0.5天计,请假超过0.5天不满1天的按1天计

B.婚假包括公休假和法定假,再婚可享受婚假,不享受晚婚假,可分1次或2次申请

C.丧事的1个月之内休,可一次休完或分二次休完

D.陪产假休假结束后2天提供出生证明;小孩出生前后一个月内可分一次或两次休完

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第4题
关于提交月度出席调整申请签报,以下说法正确的有()

A.总公司组织的竞赛奖励出行,附件需提供《请假申请表》、出行通知或签报

B.分公司组织的竞赛奖励出行,附件需提供《请假申请表》、出行通知或签报

C.分公司(含处、区部)安排的表彰会或策略会等外出,附件需提供出行前提交的计公务假的签报、签到表

D.附件提供的月度出席追踪/预警表只需列明有调整的代理人出席数据即可

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第5题
依据基本法,关于营销员的差勤管理,表述正确的是()

A.营销员请假须事先填写请假单,获得准假后方可休假

B.当月连续缺勤3天或累计缺勤5填及以上者,公司有权解除代理合同

C.营销员在公司规定时间内打卡,视为正常出勤;否则以缺勤处理

D.请产假、丧假、婚假者在维持考核与晋升考核时,可以因请假而降低考核标准

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第6题
关于请假审批单,以下说法正确的是?()。

A.若请假时长超过年假余额,则无法提交年假审批

B.按照发起人所在部门,角色等,可以设置不同的审批流程。如:市场部员工请假需市场部主管审批;市场部主管请假需要企业老板审批

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第7题

关于出生性别比,以下表述正确的有()。

A.出生性别比=出生女孩/出生男孩

B.出生性别比=出生男孩/出生女孩

C.正常值:102-105

D.正常值:102-107

E.正常值:102-110

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第8题
以下关于品种法表述正确的有()

A.适用于单步骤、大量生产的企业

B.适用于单件、小批生产的企业

C.月末一般不存在在产品

D.定期计算产品成本

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第9题
关于日本农地整理程序,以下表述正确的有()。

A.社区提出意见

B.征询土地权利人的意见

C.达成立项共识

D.建立土地交换规则

E.土地重划登记

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第10题
以下关于剩余价值与利润之间关系的正确表述有

A.剩余价值是利润的本质

B.利润是剩余价值的转化形式

C.剩余价值是利润的转化形式

D.利润掩盖了剩余价值的真正来源

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第11题
关于食物中毒,以下哪一项表述是正确的()。

A.发病潜伏期长

B.发病与特定食物有关

C.临床表现大不相同

D.有传染性

E.因暴饮暴食而引起的急性胃肠炎属于食物中毒

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