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第4题
赵某是被某劳务派遣公司派遣的清洁工，在金融危机期间有两个月无工作可做。根据《劳动合同法》的规定，下列关于支付标准报酬以及支付标准的说法中，正确的是（）
A.在赵某无工作期间，劳务派遣公司应当按照当地人民政府规定的最低工资标准向其按月支付报酬
B.在赵某无工作期间，劳务派遣公司应当按照当地人民政府规定的最低生活保障标准向其按月支付报酬
C.在赵某无工作期间，劳务派遣公司应当按照不得低于本单位相同岗位最低档工资的标准向其按月支付报酬
D.在赵某无工作期间，劳务派遣公司应当按照当地失业保险金的标准向其按月支付报酬
第6题
以下关于密切接触者及其场所的管理正确的是（)
A.隔离场所不得使用空调系统
B.被隔离者禁止离开房间
C.密切接触者须自行驾车到隔离场所，单人单间
D.被隔离期间，由专人负责被隔离人员的饮食，饮水卫生
第7题
根据《关于公务员被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知》规定，经审查核实，公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚，未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留，且未受处分的，（）工资待遇。减发的工资予以补发，被采取强制措施期间计算工作年限。
A.降低
B.恢复
C.取消
D.暂停
第9题
人力资源和社会保障部下发通知指出，在国家法定假日放假期间，用人单位因工作需要安排劳动者劳动的，应支付劳动者工资报酬并安排补休;对不能安排补休的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资报酬。这些要求（）
A.有利于保障劳动者休息休假的权利
B.提高了劳动者的最低工资标准
C.改善了劳动者的工作和生活条件
D.有利于保障劳动者享受社会福利的权利
第10题
关于劳动者休息休假的权利，下列哪一项是正确的（）。
A.用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日
B.在公休日和法定节假日期间，用人单位应当依法安排劳动者休假
C.对从事体力工作的劳动者，都应缩短工作时间
D.休息日安排劳动者工作的，一律应当支付不低于工资的200%的工资报酬
