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[判断题]

惩戒是指一定的社会组织对违反本组织纪律的成员给予物质的惩罚。()

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第1题
()是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织,以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。*(分值

A.行政诉讼

B.行政许可

C.行政处罚

D.行政强制

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第2题
根据《中小学教育惩戒规则(试行)》规定,下列说法正确的是()。

A.普通中小学校、中等职业学校(以下称学校)及其教师在教育教学和管理过程中对学生实施教育惩戒,适用本规则

B.本规则所称教育惩戒,是指学校、教师基于教育目的,对违规违纪学生进行管理、训导或者以规定方式予以矫治,促使学生引以为戒、认识和改正错误的教育行为

C.教师应当遵循教育规律,依法履行职责,通过积极管教和教育惩戒的实施,及时纠正学生错误言行,培养学生的规则意识、责任意识

D.实施教育惩戒应当符合教育规律,注重育人效果;遵循法治原则,做到客观公正;选择适当措施,与学生过错程度相适应

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第3题
“法不责众”这条谚语是指当某项行为具有一定的群体性或普遍性时,即使该行为含有某种不合法或不合理因素,法律对其也难予惩戒。在法理上其实不存在法不责众的情况,但是在现实生活中这种观念在老百姓中有一定的影响力。一直以来,对这条谚语的争论不断,请就此谈谈自己的理解。

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第4题
违纪行为主要是指违反()的行为。(分值 )

A.政治纪律

B.组织纪律

C.廉洁纪律

D.群众纪律

E.工作纪律

F.生活纪律

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第5题
对干部选拔任用工作中主他人谋取利益并收受财物的行为,如果收受财物数额较大,已经涉嫌犯罪的,应直接认定涉嫌犯罪,不再认定违反组织纪律()
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第6题
()是国家机关依法对违反行政法律规范的组织或个人进行惩戒、制裁的具体行政行为。

A.行政处罚

B.行政处分

C.民事法律责任

D.刑事法律责任

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第7题
社会组织是指执行一定的社会职能、完成特定的社会目标、有计划地组合起来的社会群体。()
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第8题
()又称最小侵害原则,指惩戒措施的轻重应参酌劳动者的本身情形、工作职责、违反劳动规章制度的情况和程度等因素。

A.平等待遇原则

B.必要性原则

C.最后手段性原则

D.合理性原则

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第9题
人际交往体现和彰显公共关系是指()

A.人际交往具有目的性

B.人与人交往无处不在

C.社会组织是由一个个体组成的

D.全员公关,每个人都若明若暗的成为一定社会组织的“形象大使”

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第10题
全国性公共物品,是指公共物品提供后,其收益范围主要是在地方政府一定辖区内的居民、企业和其他
社会组织。()

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